Infirmier clat santé publique (h/f)

[41875] Centre Hospitalier de Mayotte
Missions générales :
En tant qu'Infirmier(e) au sein du Centre de Lutte Anti-Tuberculeuse (CLAT) du Centre Hospitalier de Mayotte, vous jouerez un rôle clé dans la prévention, le dépistage et l'éducation en matière de lutte contre la tuberculose. Intégré(e) dans une équipe pluridisciplinaire, vous interviendrez auprès des patients et de la population locale pour contribuer activement à la santé publique.
Missions permanentes :
-Organiser et planifier vos activités en collaboration avec vos collègues.
-Assurer la gestion logistique, y compris le réapprovisionnement et l'utilisation optimale du matériel de soin.
-Veiller au bon fonctionnement des équipements et signaler les dysfonctionnements éventuels.
-Accueillir, écouter et informer les patients et les visiteurs se présentant au CLAT.
-Réaliser des consultations infirmières pour le dépistage de la tuberculose.
-Assurer le suivi des personnes en contact avec un patient tuberculeux (cas contacts).
-Effectuer des prélèvements biologiques (sang, crachat BK, etc.) et assurer la transmission des résultats.
-Participer aux activités d'éducation à la santé, de conseil infirmier et d'accompagnement vers des structures ou professionnels adaptés.
-Intervenir au sein des différents services du CHM selon les besoins (en moyenne une fois par semaine).
-Contribuer à la mise en oeuvre d'actions extra muros (visites à domicile).
-Tenir à jour les dossiers-patients et les registres informatisés.
-Participer à la gestion des stocks de dispositifs médicaux et produits médicamenteux.
Description du profil recherché:
Titulaire du diplôme d'État d'Infirmier(e).
Expérience : 2 à 5 ans d'ancienneté infirmier souhaitée, étude au cas par cas en fonction de la motivation, du projet pro et des stages réalisés pour les jeunes professionnels.
Expérience souhaitée en santé publique, tuberculose ou maladies infectieuses.
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.
Sens de l'organisation, autonomie et réactivité.
Maitrise des techniques de prélèvements biologiques.
Sens de l'écoute, du relationnel et capacité d'adaptation face à un public diversifié.
Connaissance des outils informatiques (dossiers-patients informatisés, logiciels-métier).
Contrats : CDI et CDD d'un minimum d'un an sont possible au recrutement.
Le CHM vous propose si vous êtes contractuel :
· Un billet d'avion aller-retour pour tous contrats honorés,
· Une indexation à 40%,
· Une reprise de votre ancienneté (sous réserve de l'envoi des pièces justificatives),
· Des Titres restaurant, dès 3 mois de présence, valeur 11€ / jour travaillé,
· Une mise en stage possible dès 6 mois de contrat.
Salaire net : 2800 à 4700 € net hors prélèvement à la source (impôts) et hors indemnités WE et HSP (grille SEGUR 10/2021)
Pour toutes informations :
- Spécifiques métier et pour l'entretien de recrutement : contactez Madame Sophia HAFIDHOU, Cadre de Pôle santé publique au ou par mail à
- Complémentaires liées au recrutement : contactez notre adjoint des cadres hospitalier : Madame Salama SAÏD directement au ou par mail à
Horaires : Horaires normaux
Période de la journée : Jour

Experience: Expérience exigée de 2 An(s)