Qair est un producteur indépendant d’énergie renouvelable qui développe, finance, construit et exploite depuis plus de 30 ans des projets solaires, éoliens terrestres et en mer, hydroélectriques, hydroliens, de valorisation de déchets et de production et stockage d’hydrogène vert.
Actif dans 20 pays à travers l’Europe, le Brésil et l’Afrique, l’ambition du groupe est de devenir un leader indépendant de l’énergie responsable.
Avec plus d’1 GW de capacité en opération ou en construction, les 600 collaborateurs du groupe développent un pipeline global de 30 GW.
L’expertise du groupe couvre l’ensemble de la chaine de production d’énergie, du développement à la vente en passant par le financement, la construction, l’exploitation et le démantèlement.
S’appuyant sur une stratégie multi-locale, Qair conçoit et implémente des solutions adaptées à chaque territoire et propose des montages économiques et financiers sur mesure aux collectivités et aux industriels.
Au sein d’une équipe juridique de 4 personnes basées à Montpellier et sous l’autorité de la Responsable juridique France, le corporate apporte conseil et assistance à la Business Unit Offshore et notamment aux équipes en charge de projets éoliens offshore en France.
Il apporte également son expertise en M&A et financement de projet à la direction générale de QAIR FRANCE, sous la supervision de la Responsable juridique France, dans le cadre (i) de partenariats dans des projets industriels et commerciaux, (ii) des opérations de croissance externe (acquisitions ou prises de participations) et de cession et (iii) du financement des projets développés. Il peut s’agir de projets éoliens ou solaires onshore, éoliens offshore et de projets hydrogène.
Les prestations juridiques incluent l’activité de conseil juridique, l’analyse et la prévention des risques juridiques, la coordination des professionnels et contributions juridiques dans les opérations, la négociation et la rédaction des contrats et le suivi des contentieux et arbitrages.
Le poste est basé à Montpellier, déplacements ponctuels en France à prévoir.
MISSIONS
Les principales responsabilités du Juriste d’affaires corporate, sont les suivantes :
– Anticiper les risques et besoins juridiques propres aux dossiers, alerter, conseiller et proposer des solutions adaptées ;
– Rédiger une gamme variée de contrats (lettres d’intention, “MoU”, contrats de partenariats, pactes d’actionnaires, d’acquisition-cession d’actifs, contrats de financement…) et participer à leur négociation ;
– Préparer la documentation juridique de réponses à des appels d’offres et suivre les aspects juridiques des projets une fois attribués (création ou participation à des sociétés communes, mise en place des accords et des financements bancaires);
– Contribuer, avec les responsables financiers et opérationnels du Groupe, aux choix des schémas contractuels et financiers pour les activités concernées ;
– Evaluer les risques règlementaires et contractuels, proposer des solutions innovantes aptes à réduire les risques ;
– Coordonner et superviser le travail des conseils externes. Être en mesure de recommander le choix d’avocats, conclure des mandats et gérer leurs prestations ;
– Proposer et participer à la mise en œuvre et l’évolution de documents standards.
PROFIL
De formation juridique universitaire de 3ème cycle en droit des affaires, complétée par le CAPA et/ou un diplôme d’école de commerce.
Le Juriste corporate est amené à travailler dans un fort contexte international, la maitrise de l’anglais professionnel est indispensable à l’oral comme à l’écrit.
Il est avocat ou juriste d’entreprise, il dispose d’une expérience d’au minimum 4 ans en cabinet d’avocats d’affaires ou au sein de la Direction juridique d’une entreprise internationale et de compétences en M&A, droit des sociétés et financement de projets.
Enthousiaste, rigoureux, organisé, il sait prendre des initiatives dans un contexte exigeant.
Esprit d’équipe et capacité à s’intégrer dans des grands projets. Aptitude à travailler en transverse (autres métiers, autres secteurs…).
AVANTAGES :
1. Prime annuelle;
2. Prime d’intéressement;
3. Possibilité d’acheter des actions Qair;
4. Titres restaurant à 9,50 €;
5. Un statut Cadre au Forfait annuel en jours qui ouvre droit à 9 jours de RTT en 2024.
TYPE DE COLLABORATION : CDI
LOCALISATION DU POSTE : Montpellier
Réf : Juriste corporate
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