Chargé(e) de ressources humaines

Gestionnaire de Paie et Administration du Personnel (H/F)

A partir du 29 juillet 2024 / Nancy (54)

Catégorie : Ressources Humaines
Type de contrat : CDI
Salaire : À partir de 32K€


Missions principales

Rejoins le Groupe Référence Pare-Brise et deviens notre Gestionnaire de Paie et Administration du Personnel (H/F) !

Tu cherches une mission palpitante dans une entreprise en pleine expansion ? Tu veux contribuer au développement du vitrage automobile dans le Grand Est ? Alors lis bien ce qui suit, ça pourrait bien être ta prochaine aventure !


Qui sommes-nous ?

Devenu en quelques années l'acteur incontournable du marché de la réparation et du remplacement de vitrage automobile, le Groupe Référence Pare-Brise continue sa croissance fulgurante et confirme sa position de 1er réseau indépendant du Grand Est.


Ce que nous te proposons :

En tant que Gestionnaire de Paie et Administration du Personnel, tu seras rattaché(e) à la Direction et tu auras pour mission la gestion humaine de nos 100 collaborateurs.


Tes missions :

1. Gestion administrative du personnel : de l’entrée à la sortie du salarié
2. Gestion de la paie : établissement des bulletins, relation avec les organismes sociaux
3. Recrutement : du recueil des besoins à la signature du contrat
4. Formation : de la définition du plan de formation à l’organisation des sessions en passant par le financement
5. Autres : développement des outils RH, suivi des indicateurs sociaux, gestion des instances représentatives du personnel…


Ce que nous attendons de toi :

1. Maîtrise de l’intégralité du processus de paie : la technique, c’est indispensable
2. Maîtrise du logiciel SAGE RH : la technique, c’est VRAIMENT indispensable !
3. Fiabilité : parce que la paie, les contrats… c’est sérieux !
4. Aisance relationnelle : parce que quand on gère les relations humaines, c’est pas mal !
5. Curiosité : parce que ce n’est pas qu’un vilain défaut
6. Expérience : 3-4 ans en tant que Gestionnaire de Paie, c’est bien pour mener à bien ces missions

En bref, tu l'auras compris, nous cherchons une personne avec une expérience confirmée dans la gestion de la paie, capable de garantir la fiabilité et la précision de chaque bulletin émis.


Conditions d’exercice du poste

Tes conditions et avantages :

1. Contrat en CDI 35h : la stabilité, c’est important.
2. Salaire attractif : à partir de 32 K€ annuel.
3. Titres restaurant : pour des pauses déjeuner savoureuses.
4. Mutuelle prise en charge à 100% : ta santé, notre priorité.
5. Horaires classiques de bureau : parce que tu as aussi une vie en dehors du boulot.
6. Ambiance de travail conviviale : parce qu’être sérieux sans se prendre au sérieux, c’est notre credo.


Pourquoi nous rejoindre ?

Si tu veux participer à une aventure excitante au sein d’une entreprise en plein essor, c’est le moment ! Si tu te reconnais dans ce profil, n’hésite plus une seconde et postule pour nous rejoindre sur : rh@referenceparebrise.fr et prépare-toi pour cette nouvelle aventure !

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