Chargé de mission projets stratégiques et tarification incitative - MONTPELLIER MEDITERRANEE METROPOLE
Vous êtes passionné(e) par les enjeux environnementaux et souhaitez contribuer à la mise en place d'une politique ambitieuse de gestion des déchets ? Rejoignez notre équipe dynamique au cœur de la Métropole !
Nous sommes engagés dans une démarche Zéro Déchet visant à réduire significativement la production de déchets sur notre territoire. Pour relever ce défi, nous recherchons un(e) chargé(e) de mission talentueux(se) et motivé(e) pour piloter nos projets stratégiques et la mise en place de la tarification incitative.
Vos missions
1. Coordonner et suivre les projets stratégiques du Pôle Déchets
2. Animer des groupes de travail pluridisciplinaires
3. Réaliser des analyses et proposer des pistes d'optimisation
4. Piloter la mise en place de la tarification incitative
5. Assurer une veille réglementaire et réaliser des benchmarks
6. Élaborer des scénarios financiers et suivre les indicateurs de performance
Ce que nous vous offrons
1. Un poste à responsabilités au cœur des enjeux environnementaux
2. L'opportunité de travailler sur des projets innovants et impactants
3. Une équipe dynamique et engagée
4. Des possibilités d'évolution au sein de la Métropole
5. Un cadre de travail agréable et des avantages sociaux attractifs
Profil recherché
Vous êtes titulaire d'un Bac+5 dans le domaine de l'environnement ou de la gestion publique, avec une spécialisation en gestion des déchets. Vous avez une expérience significative dans le secteur public et la gestion de projets transversaux. Votre expertise en fiscalité locale et en gestion des déchets sera un atout majeur. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre excellent relationnel. Votre capacité à fédérer des équipes et à piloter des projets complexes fera la différence.
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Vacant à partir du 01/07/2025
#J-18808-Ljbffr
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