HEM Santé : Première business school spécialisée dans le secteur médico-social et santé, HEM Santé propose des formations de qualité dans les domaines du social, du médical, de la santé, du commerce, et du bien-être.
Offrant des parcours diplômants, du pré-bac jusqu'au Bachelor en management de la santé, et répartie sur 14 campus en France, notre école allie options en présentiel et en distanciel.
Nous accompagnons chaque étudiant vers des compétences solides et des opportunités concrètes en alternance et en CDI. Rejoindre HEM Santé, c'est faire partie d'un réseau dynamique, dédié à l'épanouissement et à la réussite professionnelle.
Présentation de HEM Santé :
HEM Santé, Ecole, membre du groupe Kducéa Éducation (Cours Galien), est spécialisé dans les formations en management de la santé.
Cet emploi est couplé avec notre formation de Bachelor Management de la Santé (Bac +3), dispensée à distance dans un format interactif.
Nous proposons des programmes flexibles pour répondre aux besoins de nos étudiants, en distanciel interactif ou en présentiel sur notre campus de Lyon.
Description du Poste :
Notre partenaire dédié au service à la personne recherche :
Responsable de secteur en alternance.
- Évaluer les besoins des bénéficiaires et proposer des solutions adaptées avec les partenaires.
- Organiser et encadrer les équipes, tout en développant leurs compétences.
- Créer et entretenir un réseau de partenaires pour améliorer l'accompagnement.
- Assurer la qualité des services en suivant et en améliorant les pratiques.
- Utiliser et optimiser les outils de travail pour plus d'efficacité.
Profil Recherché :
- Bac validé, avec une bonne aisance relationnelle et un goût pour le travail en équipe.
- Diplôme dans le médico-social vivement souhaité
- Personnalité dynamique, souriante et aimant les défis.
- Bonne connaissance des acteurs sociaux et des lois en vigueur.
- Aisance en négociation et en gestion des conflits.
- Capacité à développer un réseau professionnel.
- Maîtrise des outils informatiques et bureautiques.
- Sens de l'organisation et respect des règles déontologiques.
- Bon relationnel, maîtrise de soi et capacité à prendre du recul.
Conditions de l'Alternance :
- Contrat d'apprentissage de 12 mois.
- Alternance entre périodes en entreprise et sessions de formation.
Avantages de l'Alternance :
- Prise en charge du transport
Conditions de l'Alternance :
- Contrat d'apprentissage de 12 mois.
- Alternance entre périodes en entreprise et sessions de formation.
- Rémunération attractive.
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