Responsable recrutement et accompagnement

La mission

Humando, entreprise de travail temporaire (ETTI) du Réseau Adecco Inclusion, est engagée au quotidien pour concilier insertion professionnelle et enjeux économiques. Elles apportent aux entreprises et aux candidats le service et l'accompagnement dont ils ont besoin avec pour objectif de rapprocher durablement de l'emploi les publics éligibles à l'insertion par l'activité économique.

Humando recherche un Responsable Recrutement et Accompagnement H/F sur l'agence de Tours (jeune agence créée en Juin 2024) en CDI :

1. Vous réalisez le recrutement des candidats et assurez le diagnostic social et professionnel.
2. Vous garantissez la fiabilité des éléments administratifs nécessaires à l’activité, à la mise en emploi et au bon déroulement des missions (réalisation des dossiers de candidatures et des contrats de travail notamment).
3. Vous assurez l’accompagnement social et professionnel des personnes en parcours.
4. Vous valorisez les candidatures auprès des entreprises.

Vos moyens professionnels: ordinateur portable, smartphone.

Profil recherché externe

Nous attendons de notre futur collaborateur qu'il soit rigoureux.se, polyvalent.e et tenace, avec un sens relationnel reconnu. Cette personne devra avoir le sens du service et être en capacité de gérer ses priorités. La maîtrise des techniques de sourcing, d'entretiens individuels et collectifs, des outils informatiques et une aisance rédactionnelle sont des atouts indéniables pour occuper le poste. La connaissance de l'environnement des Entreprises de Travail Temporaire d'insertion et/ou de Travail Temporaire est un plus.

Le titre Conseiller en Insertion Professionnelle est apprécié.

Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Rémunération

De 20k à 30k€ + variable (5%)

Avantages

Humando place ses collaborateurs au centre et propose différents avantages répondant aux situations collectives mais aussi individuelles : 11 jours RTT, Tickets restaurants, 1 jour pour son anniversaire, 2 jours enfants malades, Accord télétravail, Mutuelle et transports pris en charge à 50%, Compte Epargne Temps, Plan Epargne Entreprise, Plan Epargne Retraite. Différents avantages pour les personnes en situation de handicap sont également mis en place : accompagnement renforcé, jours pour les suivis médicaux, jours pour les démarches administratives.

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