Rattaché(e) au responsable de site, vous aurez pour objectif de développer l'activité commerciale afin que votre agence soit LA référence de votre secteur géographique dans le domaine du recrutement.
Les missions :
1. Etablirez votre stratégie de prospection
2. Cibler les entreprises clés et leur potentiel de recrutement (grands-comptes, PME, TPE)
3. Réaliser la prospection téléphonique et physique avec dynamisme et persévérance
4. Assurerez les RDV clients et proposer les prestations de recrutement en intérim/CDD/CDI
5. Etablir les conditions de ventes et rédigerez les propositions tarifaires
6. Effectuer des feed-back de vos RDV clients et des commandes obtenues aux chargés de recrutement
7. Renseigner vos actions sur le CRM
8. Participer au recrutement des candidats et aux délégation des salariés intérimaires
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9. De formation commerciale, vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire (alternance et stages compris)
10. Vous êtes reconnu(e) pour votre goût du challenge, votre ambition ainsi que pour votre sens du service client
11. La rémunération est composée d'un salaire fixe et d'un salaire variable
Vous vous reconnaissez dans ses missions ? N'hésitez pas à postuler pour nous rejoindre !
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