Infirmier / infirmière en soins généraux (ide) (h/f)

LE POSTE

Au sein d'un EHPAD de 77 places permanentes, dont 12 en PASA pour les personnes présentant une évolution démentielle de type Alzheimer, plus 3 places d'accueil temporaire, et 6 places en accueil de jour, vous :

Mettez en place la démarche de soins infirmiers, le projet d'accompagnement personnalisé par le biais de la visite d'admission en lien avec l'aide-soignant ;
Gérez et dispensez les soins infirmiers préventifs, curatifs, palliatifs, de dynamisation, de socialisation et de réhabilitation ;
Préparez et gérez les traitements médicamenteux ;
Facilitez la relation d'aide auprès des personnes âgées (gérer les moments d'angoisses, d'isolement) ;
Ouvrez et tenez à jour le dossier du résident ;
Evaluez le projet d'accompagnement personnalisé en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire.

Vous accomplissez dans le cadre de votre rôle propre :

les soins et procédés visant à assurer l'hygiène de la personne, la sécurité de son environnement et le respect de l'équilibre alimentaire ;
le dépistage et l'évaluation des risques de maltraitance ;
les actes pour favoriser la relation des personnes âgées et de leur famille en situation d'isolement ;
les MMS, les NPI en lien avec l'Assistant de Soins en Gérontologie et la psychologue.

CONTRAT
CDD à temps plein (1 ETP)
Horaires postés : 06h45 - 14h15 / 13h45 - 21h15 avec 1 week-end sur 3 travaillé
Prise de poste : dès que possible pour une durée de 1 mois

LIEU DE TRAVAIL
SAINT LO (50000)

PROFIL RECHERCHÉ
Formation : Diplôme d'Etat Infirmier obligatoire
Expérience : Débutants acceptés.

STATUT & RÉMUNÉRATION
Statut : Employé
Rémunération :
Selon Convention Collective Nationale du 31 octobre 1951.
Reprise d'ancienneté.
Coefficient : 477.

Avantages sociaux :
32 jours de congés payés par année civile (pour un temps plein),
Comité d'entreprise,
Complémentaire santé avantageuse, etc

Experience: Débutant accepté

Compétences: Réaliser des soins infirmiers

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités hospitalières

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.