Ash (h/f)

Travailler pour l'AIMR c'est faire partie d'une association à but non lucratif riche de 350 collaborateurs qui, depuis plus de 50 ans, oeuvre dans l'accompagnement des personnes âgées en établissements. L'AIMR s'appuie sur une dimension humaine où dominent les principes de reconnaissance, de respect et d'épanouissement de la personne.

L'AIMR gère 8 EHPAD sur la région nantaise ; tous inscrits dans la Démarche Qualité ISO 9001, ces établissements intègrent un accompagnement médicalisé, la stimulation à l'autonomie, la mise en place d'un projet de vie individualisé, mais aussi la participation de la personne à la vie de l'établissement, de la cité, au maintien du lien avec les proches.
Poste basé à Carquefou au sein d'un EHPAD de 85 lits.
Accès bus (lignes 85 et 95)

Poste à temps plein (100%), en CDI

Sous l'autorité de la gouvernante et intégré au sein d'une équipe, vous exécutez l'ensemble des taches hôtelières de nettoyage et d'entretien des locaux communs et privatifs :
- réfection des lits, nettoyage des chambres et sanitaires
- service des repas en chambre et en salle à manger
- lavage de la vaisselle (l'établissement est doté d'un lave-vaisselle ergonomique à relevage automatique) et mobilier, nettoyage de l'office
- aide ponctuelle en lingerie
- aide aux transferts des résidents à mobilité réduite

Vous faites preuve d'une réelle motivation pour travailler en équipe auprès des personnes âgées.

Titulaire d'un diplôme professionnel dans le domaine du service à la personne, vous justifiez d'une expérience significative auprès des personnes âgées et en EHPAD.
Vous avez une expérience de service en restauration.

Logiciel utilisé : Net Soins
Temps de doublure prévu à la prise de poste afin de faciliter l'intégration.
Amplitude horaire: 7h30/20h période de travail 8h
1 week-end sur 2 travaillé
Salaire : 16,53 € brut par heure (Indemnité Ségur, prime annuelle de 5% brut, indemnité de congés payés et prime de précarité incluses)
Complément de salaire : reprise d'ancienneté + prime heure de dimanche
Application de la Convention collective 1951.
Prévoyance, mutuelle et Comité Social et Economique.

Experience: 6 Mois

Compétences: Utilisation de matériel de nettoyage,Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire,Préparer, servir et débarrasser les plateaux-repas,Respecter les règles d'éthique et de déontologie,Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.