Adjoint à la directrice des ressources humaines (h/f)

Descriptif et missions

Adjoint à la Directrice des Ressources Humaines (h/f) Ce poste est à pourvoir à Châtillon.
Adjoint à la Directrice des Ressources Humaines (h/f)
Collaborer aux projets et à la communication RH :
•Participe aux réflexions et à la mise en œuvre des projets insufflées par la Direction des Ressources Humaines ;
•Contribue au développement de la communication interne ;
•Assure et mène des projets transverses ;
•Propose des axes d’amélioration en matière de gestion globale des ressources (humaines, financières et/ou matérielles) ;
•Accompagne des agents sur des situations individuelles particulières ;
•Participe à la collecte de données RSU, FIPHP …
•Remplace la DRH lors de ses absences.
Apporter une expertise statutaire et juridique :
•Gère des dossiers contentieux en collaboration avec la DRH ;
•Instruit la discipline ;
•Réalise des études et des analyses de fond ;
•Rédige des rapports, notes et délibérations
Participer au dialogue social en co-préparant les instances sociales
Intervenir sur le Système d’Information des Ressources Humaines ( SIRH)
Assurer une veille juridique

Profil recherché

Adjoint à la Directrice des Ressources Humaines (h/f) Détenteur ( trice) d’une expérience significative en Ressources Humaines, vous disposez d’une expertise statutaire au sein de la Fonction Publique Territoriale et à la gestion de projets.
Rompu (e) aux règles réglementaires, vous possédez par ailleurs des compétences rédactionnelles ainsi qu’une maitrise des outils bureautiques et du logiciel CIRIL (de préférence )
Force de propositions, loyal (e), rigoureux(se), méthodique, doté(e) d’un sens relationnel développé, vous disposez de réelles qualités d’écoute, de dialogue.
EC21078