Vendeur / vendeuse en cigarettes électroniques (h/f)

HAPPESMOKE, entreprise créée il y a 10 ans, est devenue une référence dans son secteur d'activité, celui de la cigarette électronique. Elle a développé une forte culture du conseil et de la satisfaction client.
Entreprise en croissance, les équipes comptent aujourd'hui plus de 80 personnes et doivent encore s'étoffer pour faire face aux nombreux projets qui se profilent, notamment d'ouverture de magasins.
Par ailleurs, les dirigeants comme l'équipe souhaitent préserver et développer une culture d'entreprise forte reposant sur plusieurs piliers, parmi lesquels l'autonomie, la responsabilité, l'engagement, la collaboration, la formation et l'excellence.
Chez HAPPESMOKE, nous savons que nos collaborateurs constituent notre première richesse. Ils contribuent par leur implication et leur engagement à la force et à la réussite de notre entreprise.

Fort de ce contexte, nous recherchons un(e) Conseiller(ère) de vente.

Votre rôle/ vos responsabilités:
En tant qu'ambassadeur(drice), vous aurez pour missions de :

- Représenter Happesmoke en véhiculant les valeurs de groupe;
- Accueillir, accompagner, conseiller et fidéliser le client
- Réaliser les ventes
- Gérer les opérations de caisse et garantir la bonne tenue du point de vente
- Suivre l'état du stock du point de vente.

Parlons de votre profil & vos atouts...
Dynamique et souriant(e), vous avez le sens du commerce et êtes prêt(e) à développer une expertise importante dans le domaine de la cigarette électronique.
La connaissance de la cigarette électronique est un plus .

Experience: 6 Mois

Compétences: Procédures d'encaissement,Techniques de mise en rayon,Présenter et valoriser un produit ou un service,Réaliser la mise en rayon

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de matériel électrique

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.