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M & A • Beauvais
Dernière mise à jour: il y a 12 heures
Description de poste
Dans le cadre de son BTS Communication, Ipac Grand Genève, école de commerce à Ville-la-Grand, recherche un Chargé de communication et Marketing (H / F) en alternance pour le compte d’une entreprise partenaire dans le secteur du Numérique.
MISSIONS :
Stratégie et création de contenu
* Définir et déployer la stratégie de communication en adéquation avec les objectifs de l’entreprise.
* Rédiger et concevoir divers supports (plaquettes, newsletters, vidéos, publications réseaux sociaux, etc.).
* Assurer une veille technologique et anticiper les tendances du marché.
Gestion digitale et événements
* Animer les réseaux sociaux (LinkedIn, Facebook, Instagram, TikTok, YouTube) et optimiser le contenu du site web en collaboration avec notre agence.
* Promouvoir et participer aux événements organisés par nos partenaires pour maximiser notre visibilité.
Analyse et relation client
* Mesurer l’impact des campagnes marketing et proposer des axes d’amélioration.
* Suivre la satisfaction client après chaque installation et gérer les retours (Google avis, e-réputation).
* Communiquer vos résultats à la direction via un reporting régulier.
Collaboration et représentation
* Travailler étroitement avec les équipes commerciales, techniques et administratives pour garantir la cohérence des messages.
* Représenter l’entreprise avec dynamisme et professionnalisme lors des événements ou animations.
PROFIL :
Compétences techniques :
* Maîtrise des outils numériques et de conception (graphisme, montage vidéo, réseaux sociaux).
* Une expérience avec la plateforme Salesforce serait un atout majeur (déploiement en cours).
* Capacité d’analyse et de reporting des campagnes marketing et actions effectuées.
Qualités humaines :
* Dynamisme, proactivité et aisance relationnelle.
* Disposition d’adaptation et culture de la performance.
* Esprit d’équipe et créativité.
Formation :
* Bac+2 / 3 en communication / marketing apprécié, mais pas indispensable si vous êtes passionné(e) et expérimenté(e).
MODALITÉS DE L'ALTERNANCE :
* Recrutement : 1 à 2 entretiens avec présentation d’un portfolio de réalisations (vidéos, supports graphiques pro, etc.).
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