Entreprise
Nous rejoindre, c’est choisir l’entreprise de sport la plus dynamique de France !
Nous ne faisons pas que vendre du sport, nous sommes avant tout engagés pour le sport.
Depuis 100 ans, l’ensemble des membres de la famille INTERSPORT agit pour rendre le sport toujours plus accessible, plus solidaire et plus durable pour mieux vivre ensemble.
Chacun de nos 300 entrepreneurs et plus de 19 000 collaborateurs qui composent notre coopérative de 938 magasins place le collectif au centre de tout.
Notre maillage territorial nous permet de donner accès à tous aux plus grandes marques de sport partout en France. Nous soutenons le développement du sport local avec plus de 12 000 clubs partenaires et nous sommes le premier assembleur de cycles en France avec la Manufacture Française du Cycle.
Alors, si vous avez envie de mouiller le maillot avec nous, BIENVENUE DANS L’EQUIPE !
Poste
L’Académie by Intersport continue de se développer pour accompagner la montée en compétences des équipes en magasin. Pour renforcer notre pôle Administratif & Financier, nous recrutons un.e Chargé.e de formation.
Rattaché.e au Responsable Formation, vous assurez la gestion administrative et logistique des sessions, tout en garantissant leur suivi financier, dans un environnement stimulant, au service de plus de 900 magasins !
Vous interagissez au quotidien avec les collaborateurs des magasins, les partenaires de formations et les membres de l’équipe RH.
Plus précisément, vos missions seront les suivantes :
* Participer au recueil des besoins de formation des magasins.
* Elaborer un calendrier de formation en tenant compte des disponibilités des participants et des formateurs.
* Optimiser l’organisation des formations en privilégiant la régionalisation en vigueur.
* Organiser la logistique des formations (réservations de salles, matériel, repas…).
* Gérer les convocations, feuilles d’émargement, attestations, et assurer leur intégration dans notre SIRH.
* Garantir le bon déroulement des formations.
* Garantir la conformité des dossiers en respect des normes Qualiopi.
Vous pourrez également être amené.e à participer à la mise en œuvre de nouveaux projets ou proposer des solutions ou pistes d’amélioration liées à nos processus.
Profil recherché
Issu.e d’une formation Bac+2/3 en gestion, RH ou formation, vous justifiez d’une première expérience dans le suivi administratif et/ou financier, idéalement dans un service formation.
À l’aise avec les outils bureautiques (notamment Excel) et les SIRH (Training Orchestra).
Doté.e d’un bon relationnel, vous aimez travailler en équipe et interagir avec différents interlocuteurs.
Votre sens du service et votre fiabilité sont des atouts indispensables pour ce poste.
Vous démontrez des qualités organisationnelles importantes liées à l’autonomie, une grande rigueur et une capacité à gérer les priorités.
Vous vous montrez également proactif.ve et force de proposition pour améliorer l’existant.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.