Aide soignant(e) (h/f)

Conditions de recrutement :
- Emploi d'Aide-Soignant(e) en Internat.
- Contrat à Durée Déterminée sur la base d'un 0.80 ETP
- Poste à pourvoir dès que possible
- Rémunération suivant Convention Collective du 31/10/1951
- Posté sur l'unité Loia avec possibilité d'intervention sur toutes les unités du Site PEMARTIN

En conformité avec le projet d'établissement et les valeurs associatives, les missions de l'Aide-Soignante sont celles :

- D'accompagner les personnes accueillies qui présentent un handicap mental, avec ou sans troubles associés, et ce, dans le respect du projet d'établissement et des projets individualisés.
- D'assurer, selon les dispositions réglementaires, les soins d'hygiène corporelle de confort et de bien-être des personnes accompagnées.
- De veiller au maintien du bon état de santé des résidents internes en dispensant des soins de nature préventive ou curative.
- D'assurer, en priorité sur l'unité où il (ou elle) évolue, la distribution des médicaments aux personnes accompagnées.
- De répondre, en l'absence du personnel du service médical, aux sollicitations des professionnels de tous les services concernant les problématiques relevant de ses compétences.
- De prodiguer l'aide et l'assistance à la vie quotidienne des personnes prises en charge.
- D'assurer les missions de prise en charge, d'accompagnement et de suivi des résidents, tant au plan individuel que collectif.
- D'assurer des fonctions au sein du service médical en fonction des besoins du service.

Niveau professionnel :
DEAS souhaité
Permis B obligatoire

Qualités requises :
Capacité d'initiative - Sens des responsabilités - Facultés d'adaptation
Compétences relationnelles, d'écoute, et de transmission de son savoir professionnel
Esprit du travail en équipe - Aptitudes rédactionnelles appréciées

Experience: Débutant accepté

Compétences: Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne,Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier,Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.