Ingénieur commercial (h/f)

Envie de relever un défi excitant ?

VALUE IT, expert dans la gestion des infrastructures informatiques et télécoms, est en pleine expansion et recrute pour accélérer sa croissance !

Pourquoi rejoindre VALUE IT ?

Une équipe engagée : Rejoignez une équipe de 50 talents passionnés, impliqués et prêts à relever ensemble de nouveaux challenges.
Une entreprise innovante : Jeune, dynamique et made in Saint-Étienne, avec des agences à Annecy et Carcassonne.
Des ambitions de leader : Classée dans le TOP AURA des champions de la croissance, VALUE IT est en pleine ascension.
Des projets stimulants : En constante quête d’amélioration, nous mettons l’accent sur l’innovation et le bien-être de nos collaborateurs.

Nos services :
Nous proposons à nos clients des solutions de pointe dans 7 grands domaines : Infrastructure Serveur, Hébergement Cloud, Télécom, Collaboration, Services Managés, Cybersécurité, Sauvegarde et Conseil/DSI



Vos missions, votre quotidien chez VALUE IT :

En tant qu'Ingénieur Commercial, vous serez un acteur clé dans la croissance de VALUE IT. Vous gérez et développez un portefeuille clients en apportant des solutions sur-mesure et adaptées aux besoins de chaque prospect. Votre mission ? Faire grandir notre réseau, en capturant de nouvelles opportunités et en fidélisant nos clients existants !


Ce que vous ferez au quotidien :

Cibler les bonnes opportunités

* Identifier les secteurs d’activités et les types d’entreprises à développer avec le Président.

* Réaliser une veille concurrentielle pour comprendre les forces et faiblesses du marché.

Prospection et développement commercial

* Utiliser des outils dédiés pour repérer des prospects, développer des relations via des annuaires, des fichiers clients, et les réseaux professionnels.

* Participer à la définition du Plan d’Action Commercial (PAC) avec des objectifs clairs et des actions de prospection multicanale : visites terrain, appels, emails, réseaux sociaux.

* Prospecter de manière proactive pour développer un portefeuille clients solide et diversifié.

Personnaliser l'offre et négocier

* Adapter les offres commerciales aux besoins spécifiques des prospects, tout en étant force de proposition.

* Négocier les termes des contrats (prix, délais, volumes) pour obtenir les meilleures conditions.

* Elaborer des propositions commerciales convaincantes et adaptées à chaque client.

Suivi et fidélisation

* Assurer un suivi rigoureux des clients : répondre à leurs besoins, organiser des visites régulières et garantir leur satisfaction continue.

* Faire signer des contrats et gérer le respect des engagements pour fidéliser durablement votre portefeuille.

Veille, analyse et reporting

* Analyser le marché, suivre les tendances des produits, la concurrence et les besoins émergents.

* Renseigner en permanence le fichier client via un CRM, en assurant une mise à jour constante des informations.

* Effectuer un reporting régulier de votre activité, analyser les performances commerciales, et suivre les indicateurs clés pour ajuster vos stratégies.




Pourquoi choisir VALUE IT ?

Chez VALUE IT, on ne se contente pas de travailler, on s’épanouit et on se dépasse ensemble.


Ce que vous trouverez ici :

Un poste à temps plein, stable et en pleine expansion, avec des perspectives d’évolution passionnantes à la clé.
Des formations certifiantes régulières, pour booster vos compétences et vous faire évoluer avec nous.
Du matériel dernier cri
Un management de proximité, à l’écoute et toujours prêt à vous soutenir.


Les petits plus qui font toute la différence :

️ Carte titres-restaurant de 13€/jour travaillé, prise en charge à 50%
Véhicule de fonction avec carte essence et BIP Télépéage
‍ ‍ ‍ Une mutuelle famille prise en charge à 70%
CSE externalisé, pour profiter des avantages de grands groupes : loisirs, réductions, et plus encore avec un abondement mensuel.
Des événements réguliers pour souder l’équipe : concours de pâtisserie (prêt à relever le défi ?), Santa Secret, afterworks mémorables et bien d'autres moments fun et gourmands.
Des moments conviviaux pour lâcher prise et passer du bon temps entre collègues.


Le processus de recrutement :

1. Premier échange avec l’équipe RH, histoire de mieux vous connaître et répondre à vos questions.

2. Second entretien avec le responsable commercial pour échanger sur vos ambitions, votre parcours, et ce que vous pouvez apporter à l’équipe.

Nous valorisons la diversité et nous nous engageons à traiter chaque candidature sur la base de ses compétences, sans distinction de sexe, d’âge, d’origine, de handicap ou de conviction.

Alors, prêt(e) à vivre l’expérience VALUE IT ? Venez faire partie de notre équipe !