Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f) - SUSSARGUES
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* Fonction publique : Fonction publique Territoriale
Nature de l’emploi: Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Expérience souhaitée: Confirmé
Rémunération: (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné. Afficher la rémunération pour les fonctionnaires.
Sous l'autorité du Maire, les missions principales seront :
1. Contribuer à la définition et à l'élaboration du projet global de la collectivité, de ses orientations stratégiques et de leur mise en ½uvre. Impulser une conduite de projet efficiente. Savoir associer les parties prenantes.
2. Participer aux instances de gouvernance.
3. Élaborer la stratégie et l'ingénierie financière de la commune, gérer et optimiser les ressources.
4. Mettre en ½uvre des outils de pilotage et d'évaluation des politiques et des projets de la collectivité.
5. Diriger les services, structurer et animer la politique managériale de la collectivité.
6. Piloter et animer une culture commune au sein des services, animer la communication interservices et le travailler ensemble.
7. Être force de proposition dans la modernisation des services et dans la valorisation des compétences.
8. Sécuriser en lien avec les services support, l'ensemble des actes de la collectivité.
9. Assurer une veille stratégique réglementaire et assurer un devoir de conseil auprès des élus.
10. Représenter la collectivité dans son environnement institutionnel, le cas échéant participer à la négociation avec les acteurs du territoire.
Échanges permanents et directs avec l'autorité territoriale et les élus. Animation de la communication interservices. Participation aux instances de gouvernance de la collectivité. Coopération avec les institutions et les partenaires locaux métropolitains (le cas échéant départementaux, régionaux et nationaux). Représentation de la collectivité, par délégation, auprès d'instances officielles.
Profil recherché
Profil recherché :
1. De formation supérieure (BAC+5 minimum), vous connaissez l'environnement territorial, les enjeux, le cadre réglementaire des politiques publiques locales (administratif, juridique, financier et budgétaire).
2. Maîtrisez le processus de décision des exécutifs locaux.
3. Disposez de réelles aptitudes à conduire le changement.
4. Êtes force de propositions pour impulser une dynamique au profit des projets de l'équipe municipale.
5. Maîtrisez la conduite de projet (organisationnelle et managériale) et pilotage de projets transversaux.
6. Disposez des aptitudes relationnelles, pédagogiques et managériales avérées.
7. Disposez de capacités de prise de décision et d'arbitrage.
8. Managez en mode projet par objectifs.
9. Avez le sens de la synthèse et un intérêt pour l'innovation, aptitudes à sentir les tendances d'évolution des politiques publiques.
10. Maîtrisez les outils d'information et de communication.
Savoir Être:
1. Sens du service public.
2. Devoir de discrétion.
3. Savoir gérer les priorités.
4. Sens pratique ; organisation et rigueur.
5. Écoute et communication interpersonnelle.
6. Communication adaptée à son interlocuteur.
7. Savoir prendre du recul.
8. Autonome et réactif.
Intérêts particuliers de l'employeur:
1. Une expérience significative d'un minimum de 5 ans sur poste similaire.
2. Une disponibilité en lien avec le fonctionnement des instances de gouvernances (conseil municipal, commissions et diverses réunions).
Acte de candidature: CV / Lettre de motivation à adresser à Mme le Maire par mail à l'adresse suivante : mairie@sussargues.fr ou par courrier : 36 Grand Rue Louis Bouis, 34160 Sussargues.
Date limite de candidature : 30 mars 2025.
Contact: DGS 04 67 87 42 70 - dgs@sussargues.fr
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal, Ingénieur.
Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
Vacant à partir du 01/06/2025.
#J-18808-Ljbffr
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