Vous rêvez d'un métier qui a du sens, au sein d'une structure porteuse de valeurs fortes et incarnées ?
Vous êtes passionné(e) par le monde agricole et vous souhaitez vous investir dans un métier de terrain qui vous permet d'être chaque jour auprès des éleveurs ?
Vous souhaitez un métier de relationnel, participer à la vie d'une agence et coopérer chaque jour avec des équipes pluridisciplinaires ? Fidélisation et développement
- Fidéliser et développer la part d'activité commerciale chez les adhérents et clients en relation étroite avec le service clients ;
- Participer au traitement des réclamations en collaboration avec le service clients.
Prospection et développement
- Prospecter et développer l'ensemble des activités commerciales sur votre région ;
- Mener des actions de promotion et de prospection chez les adhérents ;
- Réaliser une veille concurrentielle ;
- Appliquer la politique commerciale et tarifaire en concertation avec le Directeur de Région et assurer la bonne application des conditions générales de vente ;
- Assurer un bon relais d'information entre les Techniciens, les équipes commerciales et le Directeur de Région.
Organisation
- Assurer un reporting régulier avec les outils à disposition ;
- Veiller au respect des procédures et des accords de partenariats.
Sous la responsabilité du Responsable développement, vous participez à l'élaboration et à la mise en oeuvre de la politique commerciale du groupe afin d'optimiser les ventes de nos solutions auprès de nos adhérents.
Poste à pourvoir en alternance 12 mois sur le secteur nord-est du département Ille-et-Vilaine.
Découvrez le quotidien d'un technico-commercial avec l'interview de Marie, Responsable Développement chez Innoval :
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