Médecin coord. h/f en ehpad, proche la rochelle

Le Cabinet ÉMÉA Conseils recrute pour un de ses Clients (un EHPAD à proximité de La Rochelle) un Médecin coordonnateur H/F en CDD à temps partiel.
Le poste est à pourvoir jusqu’à minimum fin octobre 2025, à 80% de temps (soit 28 heures).

L’EHPAD n’appartient pas à un Groupe et est un EHPAD privé autonome.
L’équipe pluridisciplinaire de 65 ETP accompagne un peu plus de 100 résidents.
L’EHPAD dispose également d’une unité labellisée par le Conseil Départemental de la Charente-Maritime pour accueillir 8 Personnes Handicapées Vieillissantes.

Les Missions du Futur Médecin Coordonnateur:
* Parfaite maîtrise de l’outil PATHOS et de la négociation du PMP
* Projet de soin : élaboration, mise en œuvre, évaluation et suivi du projet de soin et du projet de vie, prescription de prise en charge, interlocuteur des familles, conseil technique du directeur
* Admissions : examen des dossiers, visites de préadmission, avis au directeur en fonction de l’adéquation besoin de soins / moyens
* Professionnels : concertation, commission de coordination gériatrique, suivi des hospitalisations, permanence des soins
* Dépendance : évaluation, validation de la grille AGGIR (autonomie gérontologique groupes iso-ressources)
* Bonnes pratiques: évaluations, réunions de synthèse, procédures et protocoles, participation aux commissions
* Thérapeutique : livret thérapeutique, réévaluations
* Formation : réunions de formation, groupes de parole
* Dossiers de soins: élaboration, coordination des médecins et des paramédicaux
* Rapport médical : tenue d’un tableau de bord, rédaction du rapport annuel d’activité médicale
* Conventions : service des urgences, gériatrie, soins palliatifs, psychiatrie, HAD, unité mobile de psychogériatrie
* Réseaux gérontologiques : participation à leur mise en œuvre, réseaux inter-établissements, CLIC (Centre Local d’Information et de Coordination)
* Santé publique : prévention, surveillance, prise en charge des risques (dénutrition, iatropathogénie, grippe, gastro-entérite, canicule)
* Prescription : en cas d’urgence ou de risque collectif

Rémunération et Conditions de travail:
- Temps de travail : base de 80% négociable soit 28 heures hebdomadaires
- Convention collective : CCU 2002
- Salaire de base + Ségur (517 € brut) et autres sujétions
- Reprise d’ancienneté pour un exercice identique
- Heures supplémentaires payées ou récupérées
- Si vous restez au delà du mois d’octobre, participation aux résultats de l’EHPAD (Minimum 6 mois d’ancienneté)
- Prime d’assiduité payée en novembre (Minimum 6 mois d’ancienneté)
- Travail 5 jours par semaine

Profil exigé :
Médecin Généraliste.
Inscription à l’Ordre des médecins français obligatoire !
Une expérience en tant que Médecin Coordonnateur serait appréciée.

Merci d’envoyer votre CV et une lettre expliquant votre situation actuelle.

Ref : C172O87808