Les établissements et leurs environnements :
Les Établissements d’Hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD) situés à Meslay-du-Maine et à Bouère, qui partagent une direction commune, sont des établissements autonomes de la fonction publique hospitalière du Sud Mayenne et porteurs de la PFRA-PA pour cette région. La PFRA-PA se développe sur les trois territoires du Sud Mayenne, en s'appuyant sur les structures partenaires suivantes :
* Le SSIAD du CiAS de Meslay-Grez
* Le CH de Château-Gontier (et SSIAD)
* L’ASMAD de Craon
* Le CH de Craon
* L’EHPAD La Closeraie
Ensemble, ces structures se mobilisent pour accompagner le parcours des personnes en perte d’autonomie à domicile dans le Sud du département.
Les missions de la PFRA-PA :
La plateforme d’accompagnement et de répit vise, en partenariat avec les acteurs du domicile et de l’EHPAD, une prestation globale et multidimensionnelle, afin d'offrir du temps libéré, des actions d’information, d’écoute, d’échange, d’éducation, de soutien et des loisirs aux aidants s'occupant de personnes âgées atteintes d’une maladie neuro évolutive (maladie d’Alzheimer ou apparentée, maladie de Parkinson) ou en perte d’autonomie. La Plateforme agit en complémentarité avec les autres partenaires du domicile, de l’accueil de jour des EHPAD et en association avec les Centres Hospitaliers concernés, en relayant leurs actions et en orientant vers les ressources disponibles en dehors de la plateforme.
La plateforme de répit interviendra sur le Sud du département de la Mayenne et plus précisément sur les zones d’intervention des 3 Communautés de commune du Pays de Château-Gontier, de Craon et de Meslay Grez, ainsi que les communes de Saint Georges le fléchard, Saulges et Bouessay.
Les principales missions de la psychologue de la PFRA-PA May’Sud Répit sont les suivantes :
Mission d’accompagnement auprès des usagers
* Définir et mettre en œuvre les activités thérapeutiques individuelles ou collectives adaptées au public : Activités sensorielles et dynamiques, activités conviviales réunissant aidants/aidés, favoriser la poursuite de la vie sociale
* Informer, former : Conseiller les aidants, participer, développer et animer les formations aux aidants sur le territoire
* Soutenir, accompagner, écouter : Réaliser et organiser des entretiens de soutien, animer des groupes de soutien (groupe de parole, point rencontre entre aidants, organiser des évènements de sensibilisation auprès des aidants.
* Promouvoir le répit adapté aux situations : Orienter et accompagner vers les solutions de répit adaptées aux situations, s’impliquer et développer des actions permettant le répit
Mission d’accompagnement d’équipe
* Travailler en collaboration avec l'ensemble de l'équipe de la plateforme et ses partenaires : Observer et analyser la situation et le discours des différents acteurs, formaliser et transmettre son savoir faire professionnel, développer et entretenir les liens avec les partenaires.
* Coordonner les missions des ASG secteurs et de l’ASG coordinatrice
Mission administrative
* Reporting du fonctionnement au CODIR
* Elaboration d’outils de suivi des indicateurs de l’activité
* Gestion de projet
* Rapport d’activités annuelles
Formation
* Participer à des ateliers ou formations pour sensibiliser les aidants aux enjeux psychologiques liés à leur rôle et les outiller dans leur quotidien
Le Poste
* 80% / Poste à pourvoir dès que possible.
* Diplôme : Master 2 en Psychologie clinique et/ou psychopathologie avec une spécialisation en accompagnement des aidants ou en gérontologie appréciée
* Une première expérience dans le domaine du soutien aux aidants, de la gérontologie ou des maladies neurodégénératives est souhaitée.
* Contractuel CDD 1an
Qualités attendues sur le poste :
Autonomie
Capacité à fédérer et à travailler en équipe
Avoir le sens des responsabilités
Capacité d’écoute et d’organisation
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