Groupe RIFSEEP : 2
Accueillir et renseigner les différents interlocuteurs
Gérer les agendas
Elaborer des documents administratifs
Elaborer et alimenter des tableaux de bord
Gérer les plannings de réservation, les plannings des permanences
Prendre en charge les aspects logistiques, organiser les événements protocolaires
Assurer la bonne tenue des dossiers des personnels
Transmettre les documents administratifs en matière de ressources humaines (astreintes, heures supplémentaires, CET, absences)
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.