Cdd 35h vendeur/se en prêt à porter (h/f)

CCV recherche pour son magasin à Augny un(e) vendeur(se) H/F pour un CDD de 6 mois à 35h/semaine.

CCV est une chaîne de magasins Multimarques. Fort de 32 magasins et en pleine expansion, CCV distribue plus de 150 marques de Prêt-à-Porter, Chaussures et Accessoires dans un cadre chaleureux et moderne, que vous pouvez découvrir sur https://www.ccvmode.com/blog/video_blog
CCV, c'est le grand magasin de la mode sur 2000 m² pour toute la famille.

Rattaché(e) à votre responsable de rayon, vos principales missions seront les suivantes :
Accueillir, conseiller et fidéliser les clients ;
Participer au merchandising ;
Réception de marchandise, cintrage ou pliage et tenue du rayon ;
Etiquetage des vêtements

Votre profil :
Motivé(e)
Sens du commerce et de la satisfaction client
Passionné(e) de mode
Dynamique
Esprit d'équipe
Sens du détail

Le poste : CDD de 6 mois à 35h/semaine.
Prise de poste dès que possible
Expérience : une expérience réussie dans le secteur du prêt-à-porter serait un plus.
Secteur d'activité : Commerce de détail d'habillement en magasin spécialisé.

Merci de bien vouloir nous transmettre votre CV par mail.
Une absence de réponse de notre part dans les 8 jours signifie que le profil n'a pas été retenu.

Experience: 12 Mois

Compétences: Procédures d'encaissement,Techniques de mise en rayon,Organiser, aménager un espace de vente,Présenter et valoriser un produit ou un service,Développer et fidéliser la relation client

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Commerce de détail d'habillement en magasin spécialisé

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.