Votre mission, si vous l'acceptez
Vous souhaitez développer vos compétences en ressources humaines et prendre part à une expérience avec de réelles responsabilités ? Rejoignez le CHU de Nantes, le premier employeur de la région avec plus de 12 professionnels et lits. En intégrant le CHU, vous contribuez à des missions d'intérêt public dans un environnement dynamique.
Au sein d'une équipe de 6 gestionnaires carrières, vous serez chargé de la gestion des personnels hospitaliers non médicaux (fonctionnaires et contractuels). Vos missions incluent :
1. Suivi des étapes, titularisations, avancements et reclassements
2. Gestion des départs (disponibilité, détachement, retraites)
3. Préparation des dossiers pour les commissions administratives
4. Accueil et conseils des agents
CDD de 6 mois dans un premier temps avec possibilité d'intégration au sein de la fonction publique
Le profil idéal, selon nous
Vous êtes rigoureux, autonome, à l'aise avec les outils informatiques et doté(e) d'un bon esprit d'équipe. Un diplôme de niveau Bac minimum en RH ou gestion est nécessaire.
Avantages :
5. Valorisation financière (primes diverses, mesures du Ségur de la Santé…)
6. Self d’entreprise à tarif avantageux
7. Remboursement à 75% du titre de transport et proposition de solutions avantageuses de mobilité douce
8. Politique sociale attractive (tarifs avantageux sur les loisirs, les vacances, les sorties culturelles…)
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