Nous recrutons un Conseiller Développement Commercial H/F en CDI, au sein d'une équipe de 17 collaborateurs, basée sur l'agence de l'Isère (localisée à Grenoble), à proximité de la gare et divers transports en commun.
Rattaché(e) au Responsable d'équipe, vous contribuez au développement commercial et à la fidélisation de nos adhérents et pour cela vous :
- Apportez votre expertise commerciale pointue inégalée, votre détermination et votre sens de la satisfaction client à chaque interaction (accueil, prospection, RDV client).
- Conseillez nos adhérents, identifiez les opportunités commerciales et vendez notre gamme de produits et services (prévoyance, assurance vie, retraite.)
- Serez le visage de notre entreprise, maîtrisant l'art de la représentation en public, surmontant les objections avec aisance et reflétant nos produits avec assurance
Profil recherché :
Vous possédez une expérience commerciale de minimum 5 ans qui vous permet de maîtriser les techniques de vente et d'avoir une capacité à les adapter avec brio au service de la satisfaction client !
Vous avez une très bonne aisance orale et vous mettez en avant votre écoute et votre esprit d'analyse dans la recherche de solutions pertinentes.
L'esprit d'équipe étant essentiel, vous appréciez de travailler au sein d'un collectif engagé pour des succès partagés.
Ce poste comporte des déplacements réguliers sur le département/région, le permis B est obligatoire. Une voiture de service est allouée à l'agence.
- Jours travaillés : du lundi au vendredi
- Carte Ticket restaurant (valeur faciale de 10€)
- Mutuelle et Prévoyance
- Prime d'intéressement
- CSE avec de nombreuses prestations
- Prise en charge à 75% de vos abonnements de transport ou prime transport
- Des perspectives d'évolution au sein du groupe
Vous bénéficierez d'un parcours de formation personnalisé pour vous familiariser avec nos offres et d'un management de proximité, basé sur le développement de l'autonomie et l'encouragement de la prise d'initiative.
Experience: 5 An(s) - Secteur assurance/ mutuelle
Compétences: Assurances,Recueillir et analyser les besoins client,Développer un portefeuille clients et prospects,Présenter et valoriser un produit ou un service,Concevoir et déployer des outils de communication,Proposition produits épargne,Capacité de prise de parole en public,Présentation collective
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres assurances
Liste des qualités professionnelles:
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
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