Aide-soignant / aide-soignante (h/f)

MISSIONS : DISPENSER EN COLLABORATION AVEC L'INFIRMIER ET SOUS SA RESPONSABILITE, DES SOINS DE PREVENTION, DE MAINTIEN, DE RELATION ET D'EDUCATION A LA SANTE, POUR PRESERVER ET RESTAURER LA CONTINUITE DE LA VIE, LE BIEN-ETRE ET L'AUTONOMIE DE LA PERSONNE

Activités
Assistance aux personnes accueillies pour la réalisation des actes de la vie quotidienne (repas, toilette, etc.)
Aide l'infirmier à la réalisation de soins spécifiques selon la prescription médicale et sous son contrôle
Observation de l'état de santé et du comportement relationnel et social d'une personne
Observation et mesure des paramètres vitaux
Observation du bon fonctionnement des appareils et dispositifs médicaux
Réception et distribution des produits (médicaments, repas, matériels, etc.)
Entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection des lits
Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité
Participation à l'élaboration et à la mise en place du PIAA concernant la personne et le groupe dans son domaine d'activité
Recueil et collecte de données et d'informations spécifiques à son domaine d'activité
Transmission de ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins
Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, étudiants, stagiaires, etc.)

Postes proposées pour tous les services de l'EPMS ( IME, MAS ,foyer de vie°
durées variables
Plusieurs postes à pourvoir

Experience: Débutant accepté - si diplome

Compétences: Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne,Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier,Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

L'établissement Public médico Social du Château de Vaux est composé de plusieurs services offrant des prestations différentiées à un public d'enfants et d'adultes en situation de handicap, polyhandicap ou présentant des troubles autistiques et troubles envahissants du développement. L'IME internat, la MAS, le FOA et le SSIAD-PH sont situés à Graye sur Mer. Une antenne existe à Bretteville sur Odon où l'on retrouve le SESSAD, une halte garderie spécialisée et un IME en semi internat.