En tant que Responsable des Relations Sociales, vous piloterez les relations avec les 7 CSE du groupe, répartis sur plusieurs sociétés autonomes avec leurs propres règles, et conventions collectives (Syntec et Edition).
Vous aurez également la responsabilité de :
- Animer les instances représentatives du personnel : vous interviendrez auprès de 7 CSE aux tailles et contextes variés (2 de plus de 50 salariés et 5 de moins de 50).
- Conduire les négociations collectives : négociations d'accords d'entreprises (ex : accords sur le temps de travail, accords de substitution, etc.), organisation des élections CSE, et travail sur des sujets de fond tels que règlement intérieur du CSE, DUERP ou BDESE.
- Piloter des projets transversaux : mise en place d'un comité de groupe, changement de mutuelle et prévoyance, et épargne salariale.
- Accompagner les transformations : participation active aux réunions extraordinaires liées à des projets de transformation (réorganisations, changements d'outils et de process).
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