Groupe RIFSEEP: 2
Vos activités principales:
Au sein du pôle parcours professionnels de la direction zonale de la police nationale Est, vous êtes chargé des attributions suivantes:
- gestion de proximité des ressources humaines pour les effectifs directement rattachés à la direction zonale (saisie dans le SIRH des informations relatives à la situation individuelle et administrative des agents)
- participation au suivi des campagnes de mutation, d’avancement ou de primes des agents tous corps confondus
- gestion de la messagerie électronique
- suivi des différents tableaux de bord RH
Activités du service
La direction zonale de la police nationale (DZPN) est un service nouvellement créé, qui a vocation à animer, coordonner, orienter et contrôler les missions exercées par les directions départementales et interdépartementale de la police nationale de la zone Est.
Au sein de la DZPN, le département stratégie, synthèse et soutiens (D3S) anime et pilote le déploiement des politiques nationales en matière de soutien opérationnel (RH, budget, logistique, accompagnement de la qualité de vie au travail, etc.)
Le pôle parcours professionnels assure la gestion RH de proximité de la DZPN, et le suivi des campagnes liées à la carrière des agents de la police nationale tous corps confondus (mutation, avancement, médailles, etc.)
Composition et effectifs du service
Le pôle parcours professionnel, placé sous l’autorité d’un attaché d’administration, se compose de 5 agents (3 agents de catégorie B et 2 agents de catégorie C)
Liaisons hiérarchiques
Responsable du pôle parcours professionnels
Chef du département stratégie synthèse et soutiens
Directeur zonal de la police nationale de l’Est
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