Votre agence Satis Santé recrute un Infirmier en Santé au Travail (H/F) pour son client basé à Sélestat (67), entreprise industrielle historique de la région qui accorde une importance égale au bien-être de ses employés, de son réseau et de ses clients, tout en ayant un impact positif sur la société et l'environnement.
Et nous dans tout ça ?
Satis Santé, est un cabinet de recrutement dédiée à la santé, basée à Colmar et affiliée au groupe Satis Jobs Center. Partenaire de votre épanouissement. Votre mission principale :
- Promouvoir la santé (protéger et/ou améliorer la santé par des actions de prévention, d'éducation)
- Eviter l'altération de la santé entraînant l'arrêt de travail ou la réduction du temps de travail
Vigie de la santé des salariés
L'infirmière en santé au travail a pour mission de veiller sur la santé et la sécurité de nos collaborateurs, par la surveillance médicale des salariés, la pratique de soins, ainsi que par des actions de prévention au sein de l'entreprise. Son rôle est également de veiller à la réalisation des activités de santé au travail conformément au cadre réglementaire. ; ainsi que de soutenir et d'appliquer la politique de santé au travail de l'entreprise. L'infirmière de santé au travail est soumise au respect des règles de la profession et notamment au secret professionnel dans l'ensemble de ses activités. Elle intervient dans le respect des délégations et des protocoles établis, datés et signés par le Médecin du travail.
RESPONSABILITES (3 ou 4 domaines clés)
Le poste n'implique pas de liaisons hiérarchiques descendantes mais de nombreux contacts avec différents services de Schmidt Groupe (opérateurs, ETAM, chefs de Service) ainsi qu'avec des organismes extérieurs (médecine du travail, CARSAT/CPAM, Inspection du Travail, agences d'intérim, assistant social, etc.) Connaît et respecte les procédures et fiches d'instructions relatives à la Qualité, l'Hygiène, la Santé, Sécurité et
l'Environnement (HSSE) et Energie applicables à son poste de travail ; et propose des améliorations dans ces domaines. Veille à sa santé et sécurité ainsi qu'à celle de ses collègues. Signale tout dysfonctionnement ou situation à risque.
Journées allouées au médecin du travail
- Gère et organise les visites médicales selon les obligations légales ; la gestion des dossiers médicaux et leur archivage.
- Effectue les examens complémenta
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