Dans le cadre d'un congés maternité, nous recrutons un Chargé de Formation (H/F). CDD jusqu'à fin aout. Salaire suivant expérience.
MISSION
Gestion du portefeuille attribué (directions support et départements de recherche).
TâcheS
- Recueille les besoins et élabore le plan de développement de son périmètre (accompagnement des managers et des collaborateurs dans la qualification de leurs besoins, analyse des demandes et arbitrages en lien avec les RH Partenaires),
- Recherche les programmes de formation internes ou externes en adéquation avec les besoins exprimés,
- Déploie le plan de développement de ses entités (mise en oeuvre des actions de formations individuelles et collective),
- Assure en totalité la gestion administrative et opérationnelle de son périmètre (inscriptions, convocations, évaluations, demandes de prise en charge, opérations de saisie dans le TMS (Talentsoft), validation des factures et frais annexes, planification, réservation des salles, accueil des formateurs et ouvertures des sessions intra),
- Suit l'activité formation du périmètre confié (production et diffusion de reportings et KPI notamment auprès des Partenaires RH et des managers),
- Gère les demandes de CPF, de congé de Transition professionnelle, de VAE ou encore de bilan de compétences,
- Assure les relations avec les partenaires formations externes (organismes de formation, OPCO, Transition Pro)
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