Description
des missions :
1. Gestion des contrats de travail
2. Analyse des données sociales (paies)
3. Gestion des intérimaires ( sourcing, relations avec les agences d’intérim, pré-selection de CV…)
4. Participation aux process de recrutement
5. Développement de partenariat avec les centres de formations…
6. Et bien d’autres encore …
Vous alternez 3 jours à l’école/ 7 jours en entreprises
Profil recherché :
Titulaire ou en cours d’obtention d’un bac+3 en Ressources Humaines, en psychologie du travail, vous êtes rigoureux(se) et aimez le travail en équipe tout en étant capable d’autonomie. Vous aimez le contact et faites preuve d’empathie. Vous êtes persévérant(e)et êtes force de proposition alors rejoignez cette entreprise à la recherche de nouveaux talents.
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