Agent des services hospitaliers qualifies - h/f

Description :

Le CH Charles Perrens recrute dès que possible un/e Agent de bio-nettoyage F/H pour ses unités de soins
MISSIONS GÉNÉRALES DU POSTE :
Les agents des services hospitaliers qualifiés sont chargés de l'entretien et l'hygiène des locaux des unités soins, il participe à la prestation restauration de façon à assurer le confort des patients.
ACTIVITÉS PRINCIPALES :
Les activités de l'agent hôtelier se déclinent autour de 3 axes :
ACTIVITÉ HÔTELIÈRE :
- Assurer quotidiennement l'entretien et l'hygiène des locaux, mobilier, matériel de nettoyage et appareils ménagers dans le respect des protocoles et procédures
- Port d'une tenue professionnelle adaptée et conforme
- Réaliser des remises en état des locaux au sein des unités de soin
- Evacuer les déchets alimentaires et ménagers
- Assurer la prestation restauration :
- remettre en température
- préparer et mettre à disposition les plateaux repas en vue de leur prise en charge par le personnel IDE, AS
- collecter, laver et ranger la vaisselle
ACTIVITÉ DE GESTION :
- Traiter informatiquement sur le logiciel dédié (Datameal) les documents permettant le contrôle des livraisons repas
- Réceptionner, contrôler, réajuster si besoin et stocker les livraisons repas, produits d'entretien et denrées alimentaires
- Assurer l'entretien, le contrôle et la maintenance préventive de l'état du matériel
ACTIVITÉ DE COMMUNICATION :
- Réaliser les transmissions écrites et orales relatives à leur domaine de compétences
- Assurer la saisie informatique des bons d'intervention sur le logiciel dédié (Pythéas)
- Contacter les services internes en lien avec son activité (logistique, cuisine, ateliers..)



Profil recherché :


DIPLÔME ET/OU QUALIFICATION :
CAP Agent de Propreté & d'Hygiène, BAC PRO Hygiène Propreté & Stérilisation, BAC PRO Hygiène & Environnement, Titre Pro Agent de Propreté & d'Hygiène
CONNAISSANCES :
* Pour l'ensemble des activités:
* Le projet de soins et les spécificités de la structure
* L'étendue et les limites de sa fonction.
* Les outils de transmissions :classeur organisationnel et outil informatique
* Les bonnes pratiques en matière de gestes et postures - manutention.
* Pour l'entretien et l'hygiène des locaux:
* Les bases de l'hygiène et de la sécurité.
* Les protocoles.
* Les techniques de nettoyage et les conditions d'utilisation des produits.
* L'utilisation des appareils mis à disposition, leur vérification et leur maintenance préventive.

SAVOIR ÊTRE :
Capacité à s'intégrer et à coopérer au sein d'une équipe.
* Capacité à s'adapter à l'imprévu en étant disponible.
* Capacité à communiquer :
* en transmettant les situations significatives à l'équipe pluridisciplinaire
* en maintenant une distance relationnelle adaptée.
* Capacité à s'impliquer dans un projet de service:
* en faisant preuve d'initiative adaptée, selon les contraintes, tout en répondant aux objectifs du service et institutionnels.
* en gardant une distance relationnelle adaptée avec le public accueilli et l'ensemble des professionnels
* en s'inscrivant dans un processus d'auto évaluation et de formation.
* Capacité à analyser ses pratiques et de se remettre en question

SAVOIR FAIRE :
* Être capable:
* d'appliquer les protocoles d'hygiène, de sécurité et de désinfection.
* d'organiser et d'optimiser le stockage des produits et du matériel.
* de tracer les activités réalisées.
* de transmettre les observations.
* d'utiliser les outils de transmissions écrites et informatiques.
* de repérer les situations d'origine humaine et/ou matérielle et de prendre les mesures nécessaires.
* de respecter le secret professionnel.
* de s'inscrire dans le projet global du service.
* être capable de développer une prestation restauration de qualité

Experience: Expérience souhaitée

Secteur d'activité: Activités hospitalières