La Banque Populaire Auvergne Rhône Alpes C'est ... Une banque engagée : la première banque à accompagner ses clients dans la transition écologique, Une banque régionale et coopérative : la relation de proximité fait partie de notre ADN, Une banque du groupe BPCE le 2ème groupe bancaire en France, au service de ses clients, de ses sociétaires et de l'économie. Une banque qui favorise l'intégration des jeunes et des profils plus expérimentés, Une banque qui donne un sens à votre parcours professionnel et les moyens de vos ambitions ! Révélez vos talents, prenez le cap BPAURA en tant que stagiaire Chargé de Développement RH (F/H) à Lyon !
Poste et missions Plus précisément ... Vous rejoignez le Pôle Ressources. A ce titre, * Vous participerez à la mise en uvre de projets liés à la diversité et inclusion, mixité et qualité de vie au travail ; * Vous participerez à l'animation et relations avec nos différents partenaires ; * Vous participerez à des missions liées au développement RH (gestion de carrière) ; * Autre mission spécifique : suivi administratif liés aux projets RH. Poste : Basé à Lyon. Et vous bénéficierez ... * D'un tuteur qui vous accompagnera tout au long de votre apprentissage à la BPAURA * Vous évoluerez dans un écosystème qui vous permettra d'être imprégné de projets RH d'actualité * Vous serez accueilli dans une équipe qui a intégré ces dernières années plusieurs alternants et qui saura vous accompagner durant votre alternance pour découvrir toutes les missions de l'équipe Et parce qu'à la Banque Populaire Auvergne Rhône Alpes, chaque talent est unique, un parcours d'évolution personnalisé rythmera vos ambitions !
Mais alors, qui êtes-vous ? * Vous préparez un Master en Ressources Humaines * Vous justifiez d'une première expérience réussie dans une équipe RH * Vous avez un goût prononcé pour les projets RH, la diversité, mixité et qualité de vie au travail * Vous êtes un pro de l'organisation et de la rigueur et le travail en équipe est votre leitmotiv ! Et pour finir, Vous avez une bonne dose de motivation qui vous permettra de réussir haut la main ce challenge ! Ce que nous proposons : * Une rémunération supérieure à la grille légale * Avantages individuels (RTT, carte restaurant (10EUR), mutuelle, prime de participation et d'intéressement, frais de transport en commun (60%), forfait mobilité durable, CE...) * Un bureau partagé agréable, gourmand et baigné de soleil ! Les prochaines étapes ? * Un appel d'une vingtaine de minutes par Claire * Un échange avec Cécile (responsable de l'équipe) Notre entreprise est handi-accueillante, alors n'hésitez pas à postuler !
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