Médecin du travail

Notre établissement fait partie de l'Université PSL. Située au cœur de Paris, celle-ci fait dialoguer tous les domaines du savoir, de l'innovation et de la création. Classée parmi les 50 premières universités mondiales, elle forme au plus près de la recherche des chercheurs, artistes, ingénieurs, entrepreneurs ou dirigeants conscients de leur responsabilité sociale, individuelle et collective.


Structure d'accueil

L’Observatoire de Paris-PSL est un établissement public à caractère scientifique, culturel et professionnel, disposant du statut particulier de Grand Etablissement.

Ses missions sont orientées principalement vers la recherche, la formation et la diffusion des savoirs dans les disciplines liées aux sciences de l’univers et à l’astronomie. Fort de son expertise, l’Observatoire de Paris-PSL collabore avec les acteurs principaux de l’astronomie à l’échelle internationale.


Activités principales

La population à suivre est de 400 personnes, composée de chercheurs, de techniciens et d’administratifs des services supports. Les risques professionnels sont divers (risque chimique, lasers, RPS).

Dans ce cadre, le médecin du travail assure le suivi médical des agents dans l’objectif de préserver la santé des agents, de prévenir les risques professionnels et d’œuvrer au maintien dans l’emploi (premières visites, visites périodiques, visites de reprise, visites supplémentaires sur demande, aménagement de poste).

Activités principales / Missions :

1. Suivi médical des agents
2. Tiers-temps avec participations aux instances représentatives
3. Participation à la prévention en lien avec les acteurs locaux

Le travail se fait en pluridisciplinarité avec la présence d'une assistante sociale du travail 2 fois par mois, d'une psychologue du travail 1 fois par mois et d'une conseillère en prévention.


Profil du candidat


Savoirs et compétences attendus

Médecin du travail débutant ou expérimenté ou interne, poste à pourvoir dès que possible.

Temps partiel : idéalement 30% (possiblement 20% ; Rémunération indiquée pour un temps plein)


Non discrimination, ouverture et transparence

Notre établissement, comme l'ensemble de l'Université PSL, s’engage à soutenir et promouvoir l’égalité, la diversité et l’inclusion au sein de ses communautés. Nous encourageons les candidatures issues de profils variés, que nous veillerons à sélectionner via un processus de recrutement ouvert et transparent.

#J-18808-Ljbffr