Rattaché au directeur de la structure, vous êtes notamment amené à réaliser les missions suivantes :
Gestion administrative du personnel : contrats, avenants, dossiers salariés, absences, etc.
- Suivi des procédures d'entrée et de sortie des collaborateurs
- Participation au recrutement : rédaction d'annonces, entretiens, intégration
- Formation : gestion du plan de développement des compétences, suivi des formations
- Suivi des indicateurs RH et reporting
- Veille juridique et application de la législation sociale
Ce poste est une création de poste et les missions pourront être amenées à évoluer.
De formation supérieure dans les Ressources Humaines, vous avez une première expérience sur un poste similaire. Vous êtes reconnu pour votre autonomie et votre faculté à créer un service et des procédures internes.
Ce poste vous intéresse ? N'hésitez pas à me transmettre votre candidature. Elle sera traitée de façon totalement confidentielle.
Harry Hope, cabinet de recrutement accompagne candidats et entreprises dans leurs recherches des meilleures opportunités en France et à l'international. Afin de mieux répondre à vos enjeux, tous nos consultants sont spécialisés par secteur d'activité et zone géographique.
Nous recrutons pour notre partenaire, structure de service située à Metz, un Responsable Ressources Humaines dans le cadre d'un poste à pourvoir en CDI.
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