Infirmier h/f

Interaction Santé est spécialisée dans le recrutement et l'intérim dans les métiers du médical, paramédical, de la pharmacie et de la petite enfance. En plaçant l'humain au coeur du soin, et grâce à nos équipes composées uniquement de personnes issues du monde de la Santé, nous faisons vivre nos valeurs (Réactivité, Expertise et Transparence), et offrons à nos clients et à nos candidats une approche personnalisée en fonction de leurs métiers et des spécificités de leur établissement. Nos domaines d'intervention sont aussi riches que variés (Médecins, pharmaciens, infirmiers, sages-femmes, aides-soignants, handicap, personnels de la petite enfance) Interaction santé fait partie du Groupe Interaction, né en Bretagne en 1991, avec plus de 650 salariés, 160 agences et cabinets et 8000 clients. Le Groupe Interaction déploie une offre riche, au plus proche des besoins de nos clients : intérim, recrutement d'experts, de techniciens, de cadres et de dirigeants, formation. INTERACTION SANTE LYON recherche pour le compte de son client, un EHPAD situé à Bourg de Thizy, comptant 113 lits et 10 places d'accueil de jour, un(e) Infirmier(ère) (H/F) en contrat intérim.

Vous intégrerez une équipe dynamique et bienveillante au sein de l'EHPAD, et participerez activement au bien-être et à la prise en charge des résidents. Vous serez chargé(e) de dispenser des soins infirmiers de qualité, en respectant les protocoles et réglementations en vigueur.

Vos missions :

Réaliser des soins infirmiers adaptés aux besoins spécifiques des résidents.
Préparer, distribuer et surveiller les traitements médicamenteux.
Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre des projets de soins personnalisés.
Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour assurer une prise en charge complète et optimale des résidents.
Garantir la traçabilité des soins et maintenir à jour les dossiers médicaux.
Participer activement aux réunions de synthèse et de coordination des soins.
Avantages :

IFM (Indemnités de Fin de Mission) et ICCP (Indemnités de Congés Payés) de 10% chacun.
Reprise d'ancienneté.
Salaire : Selon convention collective FPH (Fonction Publique Hospitalière).