TEG France est un des leaders sur le marché dans les systèmes encaissement, monnayeurs, alarmes et vidéosurveillance, et propose des solutions de terminaux adaptés aux commerces de détails. La dynamique commerciale permet d'offrir à nos clients un service de qualité et de proximité avec un interlocuteur unique et des agences locales sur le territoire de la Nouvelle-Aquitaine.
Depuis presque 20 ans, et avec plus de 4000 systèmes installés sur l’Aquitaine, notre connaissance du métier et du marché leur permet de proposer de nouveaux produits à la pointe de la technologie afin de répondre à la demande de clients toujours plus exigeants.
Afin de poursuivre son développement, nous recherchons un Business Developer F/H sur le département.
Ce qui vous attend chez nous…
1. Rattaché au Responsable de l’agence de Gradignan, vous êtes itinérant sur le département.
2. Véritable développeur de business, vous êtes à l'affût de nouvelles opportunités en prospectant de nouveaux clients et en prenant en main les leads que l’on vous confiera.
3. Vous entretenez une relation de proximité avec vos clients qui vous permet de faire progresser votre portefeuille existant et votre réseau.
4. Vous maîtrisez l’historique de vos clients en tenant à jour l'outil CRM et en assurant un reporting régulier auprès du Responsable d’agence.
5. En professionnel avisé, vous restez en veille sur votre marché afin d’identifier de nouveaux acteurs.
Notre entreprise est faite pour vous, si vous souhaitez...
1. Intégrer une entreprise à taille humaine et rejoindre une équipe dynamique.
2. Être un acteur du développement de la structure.
3. Travailler en toute autonomie et confiance avec la direction.
Le candidat idéal pour nous rejoindre...
1. Justifie d’une expérience commerciale réussie et idéalement dans la vente de systèmes d'encaissements/alarmes/vidéo à destination des commerces de détails.
2. Maîtrise les techniques de prospection, de ventes et de négociation auprès de clients professionnels.
3. Dispose de réelles appétences commerciales en prospection.
4. Sait faire preuve de dynamisme, d’organisation et de relationnel pour apporter satisfaction et fidélisation du client.
Les conditions de votre recrutement…
1. Rémunération challengeante, attractive et déplafonnée, premiers résultats rapides.
2. Parcours d’intégration adaptée et formation aux produits.
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