À propos
hemea accompagne tous les particuliers de A à Z pour faciliter et sécuriser leur travaux d'aménagement et de rénovation.
Nos services offrent une expérience fluide entre les artisans du BTP, les particuliers et architectes (d’intérieur). hemea simplifie et améliore leur quotidien avec des outils et services sur-mesure.
Descriptif du poste
Avec l'aide de notre responsable marketing, notre Chargé de communication a pour mission d’établir une stratégie efficace pour augmenter la visibilité de la marque sur toutes nos plateformes et augmenter la présence d'hemea sur le Btoc et le Btob: Renforcer l'acquisition et le developpement business, RH (Réseau d'indépendants) et Opérationnel (Réseau d'entrepreneurs du bâtiment)
1- Developper la notoriété en ligne:
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Définir et gérer le planning édito pour tous nos canaux social media: Instagram, Pinterest, Tiktok (pour le Btoc), Linkedin (pour notre reseau d'independant), Facebook (pour notre reseau BtoB)
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Animer nos réseaux et interagir avec notre communauté (commentaires RS, avis Trust et Google)
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Suivre et analyser les performances de nos comptes. hemea prône une approche Roiste
2- Animer et gérer une communauté:
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Création de contenus (Vidéos, Posts, story)
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Gestion des Shootings photo
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Gestion des témoignages client et de nos chefs de projets indépendants
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Website: participation à la gestion et aux mises à jour
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Offline: création de supports de communication (plaquette, flyers, présentation…)
3- veille stratégique:
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Participer à la mise en place de partenariats avec d’autres marques (jeu concours…)
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Participer de façon active aux brainstormings du pôle communication pour apporter de nouvelles idées
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Suivre et analyser les tendances auprès des acteurs du secteur (benchmark, étude des tendances)
Profil recherché
Le profil que nous recherchons:
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a dejà eu des objectifs d'optimisation sur les plateformes que nous utilisons
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est en pleine maitrise de ces outils
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possède une patte créative: photo, video et maitrise les outils de création de contenu (canva, prismic...)
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Possède une expression écrite et orale, en français, extrêmement soignée
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La connaissance des enjeux du secteur de l'immobilier est un plus
Process de recrutement
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Première Visio de découverte
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Visio avec le Team Manager
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1/2 journée d'immersion au sein des équipes dans nos locaux: rencontres et mises en situation
Nos locaux sont situés à 2 pas de Nation, XIeme Paris.
Informations complémentaires
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Type de contrat :
Alternance
(12 à 24 mois)
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Date de début :
01 septembre 2025
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Lieu :
Paris
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Niveau d'études :
Bac +4
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Expérience :
> 1 an
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Télétravail ponctuel autorisé
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