Amp / aes (h/f)

L'Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 66 établissements dans le département d'Ille-et-Vilaine.

RECRUTE

Pour le Dispositif Habitat Reizh Par, le foyer du Tertre à Redon

Un.e AMP / AES (H/F)

Description du poste :
Sous la responsabilité du directeur et, par délégation, de la cheffe de service, membre de l'équipe éducative, en lien avec vos collègues animateurs 1ère et 2ème catégorie, AMP, AES, AS et les autres services de l'établissement :
- Vous veillez au respect de la dignité des personnes dans une discrétion professionnelle absolue,
- Vous accompagnez les personnes dans les actes de la vie quotidienne,
- Vous encadrez des activités socio-éducatives,
- Vous participez à la réalisation et au suivi des projets individuels,
- Vous participez au travail d'élaboration du projet et de réflexion sur les pratiques,
- Vous proposez toute amélioration d'organisation ou de fonctionnement liée à votre poste et participez au même titre que l'ensemble des salariés à la réalisation des évaluations et du projet d'établissement.

Profil recherché :
Diplôme AMP ou AES ou autres diplômes de niveau 3 (CAP/ BEP) liés à l'accompagnement des personnes exigé.
Expérience similaire dans le poste.
Compétences souhaitées en accompagnement de personnes avec des troubles neuro-développementaux et du spectre autistique.
Bonne capacité d'appréciation des situations et de mise en œuvre de procédures.
Capacité relationnelle et de communication.
Capacité à contribuer, conduire, évaluer les projets individualisés.
Bonne autonomie dans le travail et prise d'initiatives.
Permis B exigé.

Contrat proposé :
- CDI temps plein à compter du 8 décembre 2024
- Horaires d'internat et travail un weekend sur 3
- Rémunération avec reprise d'ancienneté selon modalités de la CCNT66 sur justificatifs

Modalités de recrutement :
Date limite de candidature le 28/11/2024

Référence de l'offre : 2024-396 AMP AES Le Tertre CDI 1 ETP

Experience: Débutant accepté

Compétences: Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne,Analyser la situation et les besoins de la personne,Analyser le contexte de vie d'une personne,Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement,Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.