POINT P recrute un/une Technico Commercial Sédentaire
Vous serez le binôme du Commercial Itinérant afin de développer et pérenniser votre portefeuille clients. En vous appuyant sur vos connaissances techniques de nos produits et services, vous négocierez les meilleurs devis et vous vous assurerez de la satisfaction de vos clients jusqu'à la livraison.
Votre quotidien ?
- Traiter les commandes initiées par le commercial itinérant
- Trouver la meilleure solution technique et tarifaire pour chaque devis
- Négocier et suivre les commandes fournisseurs
- Conclure les ventes et suivre les commandes jusqu'à la livraison
Vous souhaitez vous épanouir au sein d'une équipe passionnée, conviviale et exigeante, tout en bénéficiant de la force et de la pérennité d'un grand groupe ? Alors, ce poste est pour vous !
Ce poste est-il fait pour vous ?
Vous avez déjà une expérience technique dans le secteur de la construction ou du BTP (Bureau d'études, artisan du bâtiment ou économistes de la construction) et vous souhaitez exprimer votre sens commercial.
Vous appréciez travailler en équipe et savez gérer plusieurs priorités à la fois, tout en restant à l'écoute de vos clients. Rigoureux, vous êtes à l'aise avec les chiffres et les outils informatiques.
Vous souhaitez en savoir plus ? Alors, transmettez-nous votre candidature et rencontrons-nous dans l'un de nos points de vente pour échanger ensemble !
Saint-Gobain encourage la diversité des équipes et favorise notamment l'inclusion des personnes en situation de handicap.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Établir un devis,Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de bois et de matériaux de construction
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.