Cadre de santé ibode - blocs opératoires f/h

Détails de l’offre

POSTE PROPOSÉ

Cadre de santé IBODE - Blocs opératoires F/H

CONTRAT

CDI

DESCRIPTIF

Participation à l'élaboration, la réalisation et la communication du projet médico-soignant du service.

Gestion des soins et activités opératoires :

* Organisation de l'activité du bloc opératoire en lien avec le Directeur adjoint parcours patient et performance, le Coordonnateur paramédical des Blocs, le cadre IADE, les chirurgiens et le MAR régulateur.
* Suivi des tableaux de bords d'activité en lien avec le responsable médical et l'exécutif du bloc.

Gestion des ressources humaines :

* Encadrement des équipes IBODE, AS et de logistique du bloc opératoire en lien avec le Coordonnateur paramédical des blocs et les cadres du bloc.
* Participation au recrutement.
* Participation à la gestion et au développement des compétences des personnels.
* Accueil et organisation de l'encadrement des nouveaux personnels et des étudiants.

Gestion des stocks, des équipements hôteliers et des locaux :

* Coordination et suivi des prestations de maintenance et de logistique en lien avec les directions fonctionnelles et l'exécutif du bloc.
* Participation à l'élaboration du plan d'équipement.

Gestion des risques et Qualité :

* Participation au contrôle et suivi de la qualité et de la sécurité des soins et des activités paramédicales.
* Participation et suivi des audits transversaux sur le GH.

Missions spécifiques :

* Montage, mise en œuvre et suivi de projets spécifiques.

Formations et/ou qualifications :

* Diplôme d'État Infirmier - spécialisation IBODE recherchée.
* Diplôme de cadre de santé (facultatif).

Expérience requise :

* Connaissances du bloc recherchées.

Connaissances particulières :

* Analyser des données, des tableaux de bord et justifier des résultats relatifs aux activités de son domaine.
* Arbitrer et/ou décider entre différentes propositions, dans un environnement donné.
* Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatifs à son domaine de compétence.
* Concevoir / piloter et évaluer un projet, relevant de son domaine de compétence.
* Établir / évaluer / optimiser un budget relatif à son domaine de compétence.
* Évaluer / développer et valoriser les compétences de ses collaborateurs.
* Fixer des objectifs / mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles.
* Organiser une unité, un service, en fonction de différents critères (missions, stratégie, moyens, etc.).
* Piloter / animer / communiquer / motiver les équipes.
* Planifier / organiser / répartir la charge de travail et allouer les ressources pour leur réalisation.
* Travailler en équipe / en réseau.

Qualités professionnelles requises :

* Sens de l'organisation, rigueur, ponctualité.
* Sens des responsabilités, esprit d'initiative.
* Esprit d'équipe, capacité d'écoute et de communication, maîtrise de soi.
* Sens du service public, capacité d'adaptation.

POUR CANDIDATER :

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PERSONNE À CONTACTER

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ETABLISSEMENT

Hôpital Bicêtre AP-HP
78, rue du Général Leclerc
94275 Le Kremlin-Bicêtre

#J-18808-Ljbffr