Directeur de structure petite enfance - accueil collectif - mairie de bezons

DIRECTEUR DE STRUCTURE PETITE ENFANCE - Accueil collectif - Mairie de BEZONS

* Fonction publique : Fonction publique Territoriale
* Nature de l’emploi: Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
* Expérience souhaitée: Confirmé
Rémunération: Non renseigné


Rattachée à la Direction générale Parcours de l'enfant, jeunesse et insertion professionnelle, la Direction de la Petite enfance recherche un(e) directeur(trice) pour l'Accueil collectif Anne Frank.


CONDITIONS DE RECRUTEMENT

Recrutement statutaire ou à défaut, ouvert aux contractuels.
Rémunération statutaire + Régime indemnitaire attractif + Prime annuelle.


MISSIONS ET ACTIVITÉS DU POSTE

1. Assurer la mise en place des orientations des élus et des politiques publiques de la petite enfance.
2. Concevoir et mettre en œuvre le projet d'établissement.
3. Garantir le bien-être, la sécurité, l'hygiène, les soins et l'éveil des enfants accueillis.
4. Accueillir, informer et coordonner la relation aux familles ou substituts parentaux.
5. Associer les parents/représentants légaux à la vie de la structure.
6. Élaborer, suivre et contrôler les questions budgétaires et financières.
7. Garantir la bonne gestion de la fréquentation de l'établissement.
8. Gestion administrative et managériale des ressources humaines.
9. Encadrement, conseil technique, formation et soutien des équipes.
10. Garantir l'application du cadre juridique et le respect des procédures internes de la collectivité.
11. Assurer la responsabilité de l'établissement.
12. Assurer la veille juridique du secteur.


SPÉCIFICITÉS DU POSTE

Cycle de travail 37h30 hebdomadaires : planning variable en fonction des obligations de service et de la continuité aux fonctions de direction (Amplitude 7h30-19h lundi à jeudi et 7h30 -18h le vendredi).
Ponctuellement : réunions le soir, actions vers les familles en fin de journée.
Mise en place des groupes d'analyse de pratiques.
Deux journées pédagogiques/an.
Polyvalence avec les autres structures (remplacements, astreintes téléphoniques, planning, ouverture/fermeture...).
Congés pendant la fermeture de la structure (3 semaines en août, une en décembre, pont de l'ascension) ou en coordination avec l'adjoint et les directions des structures d'accueils PE.
Disponibilité / Continuité de direction au quotidien.
Travail en présentiel.
Risques liés aux potentielles difficultés avec le public.


Profil recherché

PROFIL RECHERCHÉ:
D.E. Puéricultrice ou d'Infirmier ou DE Éducateur de Jeunes Enfants.
Cadre d'emploi : Puéricultrice (Cat A) ou Infirmier en soins généraux (Cat A) ou EJE (Cat A).
Connaissance du cadre réglementaire des politiques publiques de la petite enfance, des structures de la petite enfance et de leur fonctionnement.
Compétences managériales (Encadrement d'équipe, formation, gestion de conflits...).
Sens du travail en équipe / Aptitude à l'écoute et à la médiation.
Capacité d'analyse / Organisation / Rigueur / Autonomie / Sens de l'initiative / Capacité d'adaptation.
Gestion administrative et budgétaire de la structure.
Sens du service public / Sens des responsabilités.
Disponibilité.


Qui sommes-nous?

A la croisée de trois départements (Val-d'Oise, Hauts-de-Seine et Yvelines) et à 12 minutes de La Défense, Bezons, bordée par la Seine, est une commune de 32 000 habitants présentant de sérieux atouts : sa localisation géographique privilégiée, la performance de son tissu économique, la proximité d'un réseau dense de transports en commun complété par la liaison T2 du tramway, mais aussi la diversité et la richesse de ses services et équipements.

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