Rattaché(e) au Responsable Ressources Humaines Auvergne Rhône-Alpes, et en lien avec les services RH du siège, vos missions seront les suivantes :
* Assurer un lien quotidien sur le volet juridique avec le service paie et les managers
* Suivre les procédures disciplinaires : montage du dossier, récupération des pièces et participation à la validation des décisions
* Rédiger les courriers juridiques
* Elaborer les contrats et avenants de travail
* Participer à la gestion administrative du personnel
* Gérer les accidents de travail et de trajet
* Participer à des recrutements des salariés opérationnels (chauffeurs, Assistant d’exploitation, responsable d’exploitation, etc.) : rédaction et diffusion des annonces, sourcing, tri des candidatures
* Suivre les entrées et sorties des salariés (rupture conventionnelle, licenciement, démission…)
* Apporter une aide à la préparation des CSE
* Collaborer avec les départements opérationnels pour répondre aux besoins RH spécifiques
* Accompagner le RRH dans le déploiement des formations dispensées aux collaborateurs
Vous pouvez également être amené(e) à intervenir sur d'autres missions en fonction des besoins du Groupe.
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