Rejoignez le service administration du personnel de la direction des ressources humaines et des moyens généraux. Sous l'autorité de la responsable du service, vous aurez en charge la masse salariale et la gestion des effectifs. Vous participerez à l'élaboration d'indicateurs RH et la mise en ½uvre d'un contrôle de gestion social.
* Assurer le pilotage de la masse salariale.
* Gérer les effectifs et l'organigramme.
* Piloter les rapports réglementaires.
* Elaborer et mettre en place des outils de reporting, des indicateurs afin de contribuer au pilotage RH.
* Participer à la modernisation et à l'optimisation du système d'information de la direction.
* Participer aux projets transversaux.
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