Chargé(e) de communication (h/f) en alternance

L' école de commerce à Paris (proche de la Porte de Champerret) propose des formations allant du Bac au Bac. Nous recherchons, pour notre entreprise partenaire spécialisée dans l'investissement durable, un(e) chargé(e) de communication (H/F) en alternance.

UNE FORMATION OU UN EMPLOI : POURQUOI PAS LES DEUX ?

Vous souhaitez vous orienter vers une formation professionnalisante ? Profitez des avantages d'un contrat en alternance pour vous former et obtenir notre Bachelor Evénementiel & Communication !

Missions :

En appui de la Cheffe de Projets Expérience Collaborateurs, vous aurez pour principales missions :

1. Contribuer à la conception et à la mise en place de campagnes de communication interne pour promouvoir les différentes initiatives, événements et valoriser la culture d’entreprise auprès de tous les collaborateurs (en France et à l’international).
2. Créer/rédiger et promouvoir des contenus engageants et innovants pour les différents canaux de communication interne (mailing, newsletters, réseaux sociaux internes…)
3. Participer à l’organisation d’événements internes
4. Maintenir à jour les outils permettant d’assurer la bonne exécution du plan de communication interne annuel (calendriers, listes de diffusion…)
5. Proposer de nouveaux formats / supports pour communiquer toujours plus efficacement

Cette liste de missions est non exhaustive et pourra être amenée à évoluer en fonction de vos compétences et de votre motivation.

Profil :

6. Vous préparez un Bachelor dans le domaine de la Communication ou des Ressources Humaines.
7. Vous êtes créatif et force de proposition.
8. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre attention aux détails.
9. Vous avez une excellente maitrise de l’anglais à l’oral comme à l’écrit.
10. Vous associez compétences relationnelles et sens du service.
11. Vous maîtrisez certains outils de création graphique (ex : Canva), de montage vidéo et aimez en tester de nouveaux.

Modalités :

12. Type de contrat : contrat d'apprentissage
13. Durée du contrat : 12 mois
14. Rémunération : 1 ,20 € (selon profil)

Les frais de formation sont entièrement pris en charge par l'entreprise.

Contactez-nous pour valider votre candidature et organiser une rencontre avec l'entreprise.