Aide-soignant ou aes en cdd - eam (h/f)

L'Adapei de la Nièvre recherche pour son Etablissement d'Accueil Médicalisé Résidence Beauvallon, un aide-soignant ou AES diplômé (H/F) en CDD temps plein.
Le poste est à pourvoir dès à présent pour une durée de 3 mois, renouvelable.

Responsabilités
- Assister les résidents dans les activités de la vie quotidienne (toilette, habillage, repas)
- Veiller au confort et à la sécurité physique et psychologique des résidents
- Proposer et mettre en place des animations et activités éducatives
- Elaborer les projets personnalisés et les mettre en œuvre
- S'inscrire dans la démarche qualité
- Participer aux réunions et s'impliquer dans le travail en partenariat

Profil recherché
Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez :
Une formation Aide-soignant ou AES ou équivalent
Une connaissance du polyhandicap et de l'autisme serait un atout appréciable
De bonnes compétences rédactionnelles pour assurer le suivi des dossiers médicaux
Un sens aigu de l'écoute et un esprit d'équipe
Un permis de conduire en cours de validité

Conditions
- Rémunération CCN66 - grille AMP internat - reprise d'ancienneté conventionnelle
- Roulement de planning sur 4 semaines incluant 2 week-ends / mois

Vous êtes motivé(e), bienveillant(e) et souhaitez faire une différence dans la vie des personnes que vous accompagnez ? Nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe !

Experience: Débutant accepté

Compétences: Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne,Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Accueil ou accompagnement sans hébergement d'adultes handicapés ou de personnes âgées

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

L'Adapei de la Nièvre a vu le jour en 1960, son but étant de regrouper les familles ayant un enfant handicapé mental et répondre à leurs attentes.
Elle est affiliée à l'Unapei avec laquelle elle partage les valeurs familiales du Mouvement parental. Composée de bénévoles, parents et amis, elle a créé, à ce jour, 18 établissements et services adaptés à l'accueil de 420 personnes handicapées mentales et polyhandicapées de tous âges, prises en charge par plus de 330 professionnels qualifiés.