Groupe Pomona, une entreprise qui donne le meilleur
Leader en France de la distribution livrée de produits alimentaires aux professionnels des métiers de bouche, le Groupe Pomona ce n'est pas un, mais six réseaux de distribution spécialisés (et donc beaucoup d'opportunités en interne) : TerreAzur, PassionFroid, EpiSaveurs, Délice & Création, Saveurs d'Antoine et Relais d'Or.
Avec plus de 5 milliards de chiffre d'affaires, une présence dans 80 directions régionales en France et en Espagne et près de 12 000 collaborateurs passionnés, le Groupe Pomona, c'est avant tout une entreprise qui a à coeur de proposer les meilleurs produits pour ses clients depuis plus de 110 ans.
C'est dans notre ADN et ça, ce n'est pas près de changer ! Mettez un peu de vous chez nous !
Au sein du Groupe Pomona, nous jouons tous un rôle essentiel dans la réussite collective. Chaque produit, sélectionné et négocié avec soin, permet à un restaurant, une cantine, un hôpitalde toujours mieux nourrir leurs clients.
Aujourd'hui, nous recherchons un Chef des Ventes Régionales H/F pour l'une de nos Directions Régionales du réseau Relais d'Or, Leader de la Restauration Commerciale Indépendante sur notre site d'Île-de-France. Vous prendrez en charge le secteur Paris Nord.
Et pour ça, on compte sur vous pour :
* Définir avec votre hiérarchie le plan annuel d'action commercial de votre secteur, les objectifs de vente annuels/ mensuels qualitatifs et quantitatifs et les niveaux de marge individuels, les cibles commerciales prioritaires
* Prospecter de nouveaux marchés, identifier des besoins potentiels, détecter de nouvelles opportunités commerciales, bâtir et rédiger des offres commerciales sur mesure.
* Négocier auprès des comptes stratégiques ou sensibles.
* Étudier périodiquement les résultats des ventes de votre équipe, analyser la performance commerciale ainsi que les écarts, proposer des améliorations du plan d'action et réajuster les prévisions de ventes.
* Analyser les différentes balances Clients et mettre en place les mesures nécessaires.
* Assurer une veille concurrentielle : analyse du marché, tendances, positionnement, forces, opportunités, faiblesses, risques.
* Manager au quotidien la force de vente qui vous est rattachée.
* Recruter, former et appuyer techniquement la force de vente qui vous est rattachée.
* Fixer et suivre la réalisation des objectifs individuels et des actions prioritaires dédiées.
* Organiser et coordonner l'action commerciale collective, veiller au respect des stratégies commerciales définies en amont et des procédures de suivi (rapports d'activité commerciale et tableaux de bord commerciaux).
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