RESPONSABILITÉS :
DECOUVREZ VOS RESPONSABILITES
En tant qu'alternant Chargé RH vous aurez comme missions :
- Accompagner les recrutements du siège,
- Piloter l'onboarding : organiser les parcours d'intégration du site, suivre les actions et l'intégration de nos nouveaux collaborateurs,
- Participer au projet du nouveau SIRH, identifier les bonnes pratiques et assurer le bon déploiement des process de formation,
- Piloter les formations à déployer avec notre université inter-ETI, proposer les formations à nos collaborateurs, suivre la complétude des sessions, organiser les sessions,
- Suivre le plan de formation du siège : arbitrage des besoins, suivi du budget, organisation des sessions, saisie des formations dans le SIRH, suivi des KPI,
- Suivi des plans d'actions des entretiens professionnels,
- Accompagner les collaborateurs et managers dans leurs questions au quotidien,
- Organiser des événements sur le site : journée des droits de la femme, journée de convivialité, etc.
PROFIL RECHERCHÉ :
MISONS SUR VOS ATOUTS
En Master 1 ou 2 en RH, une première expérience RH (stage/ alternance) est demandé de préférence dans le volet formation.
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap, qu'il soit visible ou invisible. Radiall s'engage pour l'égalité des chances avec une politique active en faveur de leur recrutement et de leur intégration.
Vous vous reconnaissez dans cette description ? Bienvenue à Radiall !
Experience: Débutant accepté
EXPLORONS NOTRE UNIVERS
Depuis 1952, nous fabriquons et concevons des solutions à la pointe de la technologie pour des applications particulièrement exigeantes.
De l'exploration spatiale aux nouvelles technologies de télécommunications, en passant par l'aviation du futur, nos équipes façonnent l'industrie de demain. Nos sites sont répartis dans plusieurs pays, dont la France, l'Italie, les États-Unis, la Chine, le Mexique et l'Inde.
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