Aide soignant (h/f) à temps partiel (0,50 %) (h/f)

AIDE SOIGNANT (H/F) à Temps partiel (0,50 %)

Le Service de Soins Infirmier à Domicile de Viry-Châtillon, recrute deux aides-soignants(es) en CDI à Temps partiel 50%.

Venez rejoindre une équipe dynamique, autonome avec une rémunération conventionnelle intéressante (CCN51) :

Salaire Brut mensuel 13743.39 € auquel s'ajoute :
- Prime d'ancienneté calculée en fonction de l'expérience
- Prime Ségur
- Prime Grand Age
- Prime fonctionnelle
- Prime décentralisée semestrielle
- Prime exceptionnelle
- Complémentaire santé prise en charge à 50% par l'employeur
- Prévoyance
- Remboursement des frais kilométriques selon convention
- Téléphone portable
- Œuvres sociales
- 3 jours de Congés supplémentaires

Le SSIAD intervient auprès des personnes âgées et/ou dépendantes sur les communes de Viry-Châtillon et Grigny pour assurer des soins d'hygiène et apporter l'aide nécessaire à l'accomplissement des actes quotidiens.

Sous l'autorité de l'encadrante de soins vous réaliserez :
- Des soins de nursing (habillage, lever, coucher, prévention des escarres, surveillance, aide à la prise des médicaments, etc.)
- Du relationnel, de l'écoute.
- De la prévention et stimulation auprès de la personne, tout en respectant son rythme, ses habitudes, ses valeurs et sa dignité.
- Vous favoriser le travail d'équipe afin de garantir des soins de qualités au patient
- Le planning est établi sur un roulement de 3 semaines avec 1 Week end travaillé.
N'hésitez pas à prendre contact avec nous pour échanger.

PROFIL
- Diplôme d'aide-soignant(e) exigé
- Permis B exigé
- Expérience souhaitée
- Bonne technicité et Autonomie, Bon relationnel, Dynamisme, Ponctualité, Disponibilité

Experience: Débutant accepté

Compétences: Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne,Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier,Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.