Le Home de l'enfance est une association qui œuvre pour la protection de l'enfance. Il recherche dans le cadre d'un départ à la retraite, un(e) assistant(e) RH.
Au sein du siège social composé d'une équipe de 8 personnes, vous jouerez un rôle clé en assurant la gestion administrative des activités RH : contrats de travail, fiches de paie, DSN soldes de tout compte et toutes missions en lien avec la gestion des personnels, mutuelle, arrêts maladie, veille juridique...
Poste à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un CDD remplacement maladie.
Poste à pourvoir en CDI à compter du 1er juillet 2025 - Temps plein - 35 h Hebdo
Experience: 2 An(s)
Compétences: Législation sociale,Contrats de travail,Déclaration Sociale Nominative,Documents d'embauche,Gestion administrative du temps de travail,Logiciel de paie,Logiciels de gestion du temps de travail,Concevoir des supports de suivi et de gestion,Réaliser des déclarations réglementaires,Établir un bulletin de paie,Organiser les élections des Instances Représentatives du Personnel (IRP),Préparer les éléments constitutifs de la paie,Réaliser des opérations liées à la gestion des ressources humaines,Réaliser la gestion des arrêts maladie,Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
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