Dans le cadre de notre développement, PMS PROPRETÉ MAINTENANCE SERVICES du groupe PRO&CIE Holding recherche un(e) Factotum (H/F) sérieux(se) pour compléter son équipe. Votre mission principale sera d'assurer l'entretien, la maintenance et divers travaux pratiques au sein des locaux.
Vos missions incluent :
- La gestion des petits travaux de bricolage et de réparation, en répondant aux besoins quotidiens de l'équipe ;
- L'entretien et la maintenance générale des locaux, garantissant un environnement de travail propre et fonctionnel ;
- Réalisations de petits travaux électriques (ex. : changement de prises, d'ampoules) ;
- Réalisation de travaux de peinture ;
- Réalisation de tâches de jardinage ;
- Assister lors d'événements internes, en assurant la mise en place et le rangement des espaces ;
- Effectuer de la manutention.
Profil recherché :
- Habilitations électriques : H0-B0 et BS-BE Manœuvre (indispensable)
- Capacité à suivre des directives et à travailler de manière autonome tout en faisant partie d'une équipe.
- Vous disposez d'au moins 1 an d'expérience sur un poste similaire.
- Faire preuve de ponctualité et de fiabilité dans l'exécution des tâches confiées.
Avantages :
- Poste polyvalent et diversifié ;
- Opportunité d'évoluer dans un environnement professionnel stimulant.
Lieu : Montpellier et Nîmes
Type de contrat : CDI à temps plein (151.67)
Rémunération : Entre 1900 € et 2100 € par mois
Classification : ATQS
Expérience : 1 An(s) - sur le même poste
Permis B (indispensable)
Rejoignez PMS Propreté Maintenance Services, et mettez à profit vos compétences dans une équipe dynamique !
Postulez dès maintenant !
Experience: 1 An(s)
Compétences: Contrôler la qualité des installations électriques,Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires),Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Nettoyage courant des bâtiments
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
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