Twenty One Talents
Rejoignez notre entreprise leader dans le domaine de l'agriculture de précision, reconnue pour son innovation et son expertise technique. Nous sommes une société dynamique et en pleine croissance, dédiée à fournir des solutions technologiques avancées pour optimiser les pratiques agricoles. Notre mission est de transformer l'agriculture grâce à des outils de pointe, en aidant nos clients à améliorer leur productivité et leur rentabilité tout en respectant l'environnement.
Le poste
Nous recherchons un Technico-Commercial en agriculture de précision (H/F) pour rejoindre notre équipe dans le Grand Ouest de la France. Ce poste est un CDI avec un statut VRP, offrant une rémunération attractive composée d'un salaire fixe mensuel et de commissions. Vous serez responsable de développer notre portefeuille clients, de fournir un support technique avancé et de représenter notre entreprise sur le terrain.
Mission de poste
En tant que Technico-Commercial, vous aurez pour mission de :
- Promouvoir l'Excellence : Représenter notre entreprise avec professionnalisme et expertise, en incarnant notre savoir-faire dans le domaine de l'agriculture de précision.
- Développer le Chiffre d'Affaires : Identifier de nouvelles opportunités commerciales, établir des relations solides avec les clients agricoles, maraîchers, viticulteurs, et semenciers, et dynamiser les ventes.
- Offrir un Service Client Exceptionnel : Accueillir les clients, comprendre leurs besoins spécifiques et leur fournir des conseils personnalisés.
- Analyser les Besoins : Étudier les besoins des clients et proposer des solutions innovantes et adaptées en matière de technologies agricoles.
- Fournir un Support Technique : Apporter un support technique avancé pour l'utilisation et la mise en œuvre des outils agricoles de précision.
Nous recherchons un candidat dynamique, organisé et doté d'excellentes compétences en négociation. Le candidat idéal doit posséder :
- Diplômes : Formation en informatique, nouvelles technologies, ou technico-commerciale/agricole/viticole.
- Expérience : Minimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire.
- Compétences Techniques : Connaissances approfondies du milieu agricole, maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, Outlook), et capacité à rédiger des propositions commerciales et des contrats.
- Qualités Personnelles : Sens de la négociation, qualités relationnelles, sens du discernement, capacité à travailler seul ou en équipe, et curiosité intellectuelle pour apprendre de nouvelles méthodes et procédures.
- Compétences en Gestion de Projet : Maîtrise de la faisabilité des projets en termes techniques, financiers et humains.
Note importante aux candidats : Veuillez ne postuler que si vous remplissez toutes les qualifications essentielles et les compétences requises mentionnées dans cette annonce. Cela nous permettra de traiter les candidatures plus efficacement et de garantir que nous consacrons notre temps et notre attention aux candidats qui correspondent au profil recherché.
- Rémunération Attractive : Salaire fixe mensuel entre 1400€ et 1800€, avec un salaire annuel compris entre 30k€ et 75k€ grâce à un système d'avance sur commission.
- Voiture de Fonction : Mise à disposition d'un véhicule de fonction pour faciliter vos déplacements.
- Intéressement : Participation aux bénéfices de l'entreprise.
- Mutuelle d'Entreprise : Couverture santé complète.
- Perspectives d'Évolution : Possibilité de devenir responsable commercial ou de se spécialiser dans la commercialisation de la robotique agricole.
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